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El clima laboral como elemento de gestión en crisis laboral

El objetivo del trabajo de investigación de enfoque mixto, no experimental, longitudinal y con alcance descriptivo, fue analizar la percepción del personal mediante los resultados de medición del clima laboral en una empresa durante una gestión de acciones realizadas por una crisis laboral. La medic...

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Bibliographic Details
Main Authors:	Sifuentes-Rodríguez, Moisés, Salas-Torres, Luis Horacio, Zúñiga-Quintero, Guadalupe de Jesús
Format:	Article
Language:	Spanish
Published:	Universidad Autónoma de Nuevo León 2020
Subjects:	clima laboral gestión crisis laboral talento recursos humanos
Online Access:	https://vinculategica.uanl.mx/index.php/v/article/view/676

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