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Un estudio de liderazgo administrativo

El presente artículo presenta los resultados de un estudio realizado con el objetivo de explorar la percepción que tienen el nivel más alto (gerencial) y el más bajo (operativo) de una organización dedicada a la producción de cal, acerca de las características y competencias de liderazgo requeridas...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Aldape, T.
Formato:	Artículo
Lenguaje:	español
Publicado:	Facultad de Contaduría Pública y Administración 2007
Materias:	Competences Change Design Leader Organization Cambio Competencias Diseño Líder Organización
Acceso en línea:	https://revistainnovaciones.uanl.mx/index.php/revin/article/view/188

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