Variables que influyen en el desarrollo de las competencias centrales, al requerir software en la empresa

En este trabajo, se presenta un estudio realizado en el contexto empresarial, identificando las variables que influyen en el desarrollo de las competencias centrales y ayuden a generar una ventaja competitiva. Se realiza una revisión de literatura para identificar las variables que, en principio, ay...

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Bibliographic Details
Main Authors: Cantú-Mata, José Luis, Palomo-González, Miguel Ángel, Segoviano-Hernández, José, González-Duéñez, Valeria Paola
Format: Article
Language:Spanish
Published: Facultad de Contaduría Pública y Administración 2012
Subjects:
Online Access:https://revistainnovaciones.uanl.mx/index.php/revin/article/view/124
Description
Summary:En este trabajo, se presenta un estudio realizado en el contexto empresarial, identificando las variables que influyen en el desarrollo de las competencias centrales y ayuden a generar una ventaja competitiva. Se realiza una revisión de literatura para identificar las variables que, en principio, ayudan a una empresa a innovar, a la sustentabilidad, a la supervivencia, y competir en el mercado. Se propone un modelo de investigación para después realizar el trabajo de campo y mediante un análisis de resultados señalar las variables que tienen mayor representación en la investigación y realizar surespectiva discusión.
Physical Description:Innovaciones de Negocios; Vol. 9 No. 17 (2012): Enero-Junio, 9(17); 41 - 55
Innovaciones de Negocios; Vol. 9 Núm. 17 (2012): Enero-Junio, 9(17); 41 - 55
3061-743X
2007-1191