Mediación para la reducción de los conflictos interpersonales en el contexto organizacional

La naturaleza subjetiva de los conflictos y su inminencia en las relaciones humanas suscita la constante reflexión de como dinamizarlos para alcanzar acuerdos oportunos, asertivos y sostenibles al interior de las organizaciones. En la búsqueda de esta dinamización surge mediación de los conflictos...

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Bibliographic Details
Main Authors: Gorjón Gómez, Francisco Javier, Ramón Monje, Luz Marina
Format: Article
Language:Spanish / Castilian
Published: 2021
Subjects:
Online Access:http://eprints.uanl.mx/24934/1/24934.pdf

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