Resultados de búsqueda - organizacion de las funciones mas

Responsabilidad social en las organizaciones públicas: la mujer como grupo vulnerable por Gómez Díaz de León, Carlos, Cuevas Pérez, Verónica Ascención, Arango Morales, Xóchitl A.

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Las organizaciones públicas en responsabilidad con la mujer como grupo vulnerable por Arango Morales, Xóchitl A., Hernández Paz, Abraham Alfredo

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Las organizaciones deportivas rentables, plan de fidelización de usuarios y sustentabilidad en el largo plazo por Angulo Fuentes, Adrian

“…Las organizaciones deportivas en México son buenas, pero aún corren el riesgo de desaparecer ante el surgimiento de nuevos competidores, porque cargan con muchos detalles de desarrollo en general, su problema podría estar en términos de rentabilidad y en la falta de un plan de fidelización de usuarios muy satisfechos, y es por esto que en los últimos tiempos se han implementado procesos que en su ejecución requieren de recursos mucho más innovadores con resultados sorprendentes. …”
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Las organizaciones deportivas rentables, plan de fidelización de usuarios y sustentabilidad en el largo plazo por Angulo Fuentes, Adrian

“…Las organizaciones deportivas en México son buenas, pero aún corren el riesgo de desaparecer ante el surgimiento de nuevos competidores, porque cargan con muchos detalles de desarrollo en general, su problema podría estar en términos de rentabilidad y en la falta de un plan de fidelización de usuarios muy satisfechos, y es por esto que en los últimos tiempos se han implementado procesos que en su ejecución requieren de recursos mucho más innovadores con resultados sorprendentes. …”
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Estudio bibliométrico de la relación del Cambio Organizacional con el Aprendizaje Organizacional por Bellon Álvarez, Luis Alberto, López Cerpa, Francisco Javier, Islas Villanueva, Margarita Isabel

“…Llevando a cabo la búsqueda de las publicaciones a través de las palabras claves elegidas, que fueron: “cambio organizacional” y “aprendizaje organizacional”. …”
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Estudios y aplicaciones integradas de comunicación para el desarrollo organizacional por Vásquez, Katia Muñoz

“…El auge de las comunicaciones ha sido determinante a la hora de concebir las organizaciones en las últimas décadas, lo que ha permitido corregir tanto el desarrollo de diversas denominaciones asociadas a la comunicación en el ámbito organizacional como a la designación de los roles y funciones del profesional a cargo de dicha materia. …”
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Envejecimiento patológico como condicionante de la dependencia funcional en adultos mayores por Borbón Castro, Norma Angélica, Cruz Castruita, Rosa María, Castro Zamora, Andrés Aquilino

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Estructura y Función Cardiaca evaluada por ecocardiografía en pacientes post COVID-19 por Morales Rendon, Eliu Jefte

“…Conclusión: Comparado con aquellos pacientes con COVID-19 leve, aquellos que cursaron un cuadro moderado-severo presentan alteraciones en la función ventricular sutiles, las cuales son detectables por medio de ecocardiografía. …”
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Estructura y Función Cardiaca evaluada por ecocardiografía en pacientes post COVID-19 por Morales Rendon, Eliu Jefte

“…Conclusión: Comparado con aquellos pacientes con COVID-19 leve, aquellos que cursaron un cuadro moderado-severo presentan alteraciones en la función ventricular sutiles, las cuales son detectables por medio de ecocardiografía. …”
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Diseño y estructura organizacional de una entidad deportiva. Caso Polideportivo Nayarit. por Lugo Robles, Carolina Guadalupe

“…Lograr que una organización funcione con cómo debería, es importante que el proceso administrativo siga las funciones y el trabajo en equipo, también la administración nos está aportando un mejor control tanto de recurso humano, como recursos financieros, llevando a la institución a una mejora constante.…”
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Diseño y estructura organizacional de una entidad deportiva. Caso Polideportivo Nayarit. por Lugo Robles, Carolina Guadalupe

“…Lograr que una organización funcione con cómo debería, es importante que el proceso administrativo siga las funciones y el trabajo en equipo, también la administración nos está aportando un mejor control tanto de recurso humano, como recursos financieros, llevando a la institución a una mejora constante.…”
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Percepción de la satisfacción laboral y clima organizacional de trabajadores en entidades deportivas universitarias por Morquecho Sánchez, Raquel, Medina Rodríguez, Rosa Elena, Duelos Martínez, Jesús Eduardo, Garrido Salazar, Marco Antonio

“…También observamos que la comunicación y esparcimiento del personal favorecen la satisfacción, la cual influye sobre el clima organizacional, mas sin embargo existen otros factores y áreas de oportunidad que producen efectos específicos en el comportamiento normativo, productivo y las relaciones sociales que pueden tener un impacto positivo o negativo sobre el desempeño de dichas variables, reflejándose en la productividad y/o desempeño laboral.…”
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Estructura organizacional como base para el éxito integral de micro, pequeñas y medianas empresas por Pasquel López, Cynthia

“…La presente investigación tiene como objetivo poner en práctica el rediseño de una organización, con la necesidad imperativa de definir integralmente la estructura de la empresa con el fin de distribuir las actividades y tareas que el proceso demanda, así como la especificación de cada puesto con respecto a sus obligaciones y responsabilidades, ofreciendo una mejor distribución y asignación de tareas y responsabilidades para cada puesto, que sean como base para tener procesos e indicadores claros y establecidos de acuerdo con cada uno de los puestos que al final resulte una estandarización de la remuneración de cada puesto. …”
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Estructura organizacional como base para el éxito integral de micro, pequeñas y medianas empresas por Pasquel López, Cynthia

“…La presente investigación tiene como objetivo poner en práctica el rediseño de una organización, con la necesidad imperativa de definir integralmente la estructura de la empresa con el fin de distribuir las actividades y tareas que el proceso demanda, así como la especificación de cada puesto con respecto a sus obligaciones y responsabilidades, ofreciendo una mejor distribución y asignación de tareas y responsabilidades para cada puesto, que sean como base para tener procesos e indicadores claros y establecidos de acuerdo con cada uno de los puestos que al final resulte una estandarización de la remuneración de cada puesto. …”
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Las técnicas de estudio utilizadas para el aprendizaje de las matemáticas de los alumnos de quinto de primaria del instituto educativo Tamaulipas por Cervantes Zubirias, Gabriela, Rivera Terán, Abigail, Enríquez González, Mara

“…Lo abstracto se puede hacer más sencillo a cualquier estudiante mediante dibujos sencillos que estimulen la intuición con esquemas y diagramas que permiten captar en síntesis todauna exposición oral.En definitiva lo que interesa no es el resultado final de la conducta sino los mecanismos cognitivos que utiliza la persona para llevar a cabo esa conducta y el análisis de los posibles errores de la ejecución de una tarea.Al término de la realización de esta investigación hemos adquirido una nueva visión al del contexto de las técnicas de estudio para el aprendizaje de las matemáticas analizar la importancia que implica que el alumno las conozca y que los profesores se asegurenque los alumnos las apliquen correctamente.Los alumnos del presente estudio, están inmersos en los métodos tradicionalistas, monótonos, aquellos que hacen empleo solo de técnicas y herramientas donde la memoria y la repetición son la propia función, donde en lugar de actuar como miembros activos de la construcción de sus conocimientos, se imitan hacer receptores del mismo, sin critica ni argumento.El adecuado uso que los alumnos dan a las técnicas de estudio es el primer paso para activar y desarrollar la capacidad de aprender en los alumnos. …”
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Estudio morfológico de pedigrafía (Huella Plantar), en estudiantes de licenciatura de la Facultad de Organización Deportiva de la U.A.N.L. por Bautista Santiago, Julio Cesar

“…El pie humano es una estructura altamente especializada, con una compleja biomecánica que le permite cumplir con las funciones de locomoción, amortiguación, equilibrio, mantención de la postura bípeda, sustentación del peso corporal, que se evidencian en una adecuada distribución de cargas sobre el sistema musculo esquelético tanto en condiciones estática como de movimiento (Franco et al. 2010). …”
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Estudio morfológico de pedigrafía (Huella Plantar), en estudiantes de licenciatura de la Facultad de Organización Deportiva de la U.A.N.L. por Bautista Santiago, Julio Cesar

“…El pie humano es una estructura altamente especializada, con una compleja biomecánica que le permite cumplir con las funciones de locomoción, amortiguación, equilibrio, mantención de la postura bípeda, sustentación del peso corporal, que se evidencian en una adecuada distribución de cargas sobre el sistema musculo esquelético tanto en condiciones estática como de movimiento (Franco et al. 2010). …”
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Nivel de la madurez de la gestión de la innovación en las empresas de telecomunicaciones que operan en México por Tavizon-Salazar, Arturo, González-Monroy, César, Guajardo-Muñoz, Luz Tania

“…El índice mundial de competitividad de 2014 ubicó a México en el lugar 61, mientras que en el índice de innovación de ese mismo año, se ubicó en la posición 66, de ahí la importancia de impulsar el desarrollo de las organizaciones mexicanas en cualquier ramo de la industria mediante la gestión de la innovación tecnología para lograr ventajas competitivas. …”
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Estudio para identificar áreas de oportunidad a través de diagnóstico organizacional en microempresas del sector servicios y comercio de un sindicato patronal en Monterrey Nuevo Le... por Pérez Gallardo Pereyra, Olimpia Odemaris

“…El presente estudio, explora los factores de suma importancia en el comportamiento de las pequeñas y medianas empresas en México, debido a que estas generan más del 72% de empleo actual en el país y aportan más del 36% del PIB, por lo que es crucial su permanencia en nuestra economía. …”
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Estudio para identificar áreas de oportunidad a través de diagnóstico organizacional en microempresas del sector servicios y comercio de un sindicato patronal en Monterrey Nuevo Le... por Pérez Gallardo Pereyra, Olimpia Odemaris

“…El presente estudio, explora los factores de suma importancia en el comportamiento de las pequeñas y medianas empresas en México, debido a que estas generan más del 72% de empleo actual en el país y aportan más del 36% del PIB, por lo que es crucial su permanencia en nuestra economía. …”
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