Search Results - (impactos OR ((fffactores OR factor) OR ((ffactaoss OR actos) OR (act OR alto)))) de voz~

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    Impacto de una intervención con entrenamiento biofeedback en el nivel estrés, recuperación y rendimiento deportivo. by Caldera González, Martha Andrea

    Published 2019
    “…Esta investigación está diseñada para explorar el impacto de una intervención con entrenamiento de biofeedback sobre el nivel de estrésrecuperación y su influencia en el rendimiento deportivo. …”
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    Tesis
  2. 422

    Impacto de una intervención con entrenamiento biofeedback en el nivel estrés, recuperación y rendimiento deportivo. by Caldera González, Martha Andrea

    Published 2019
    “…Esta investigación está diseñada para explorar el impacto de una intervención con entrenamiento de biofeedback sobre el nivel de estrésrecuperación y su influencia en el rendimiento deportivo. …”
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    Tesis
  3. 423

    Factor de conversión de productos forestales en la industria de tarimas en Durango by Haro Pacheco, Alan Javier, Nájera Luna, Juan Abel, Méndez González, Jorge, Corral Rivas, Sacramento, Hernández Díaz, José Ciro, Carrillo Parra, Artemio, Cruz Cobos, Francisco

    “…El asierre se cronometró con una precisión de 1/100 segundos; el volumen de las trozas y los productos generados se cubicaron con un xilómetro; el rendimiento se estimó mediante la proporción de madera aserrada entre el volumen en rollo y los costos de producción, con la suma de los costos fijos y variables del proceso. …”
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  5. 425
  6. 426

    Mediación para prevenir los factores de riesgo psicosocial by Quintero-De-Moya, Hamudy-Fabian

    Published 2021
    “…El presente artículo tiene como objetivo principal mostrar al lector la realidad de los factores de riesgo psicosocial. La globalización, la tecnología y la economía son elementos importantes en la actualidad para el mundo empresarial, pero esto no quiere decir que existan mejoras en la prevención de los riesgos psicosociales por parte de las empresas incluso países, los datos muestran la gravedad de la situación con respecto a los accidentes y enfermedades labores que inciden directamente con la calidad de vida de la clase trabajadora, además  la psicología organizacional  juega un papel importante en la prevención y protección de los empleados, disciplinas como la seguridad e higiene laboral ayudan a entender cómo se debería prevenir los riesgos dentro de una organización no obstante, existen mecanismo como los métodos de Solución de conflictos (MSC) que contribuirán a solucionar conflictos dentro de las organizaciones y evitar que se den los riesgos psicosociales, de esta manera se abordara específicamente la  mediación, el cual es un método avalado científicamente que tiene como objetivo resolver cualquier tipo de conflicto entre empleado y empleador, para así mejorar las condiciones de trabajo y la calidad de vida de los trabajadores.…”
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  7. 427

    La responsabilidad social empresarial como factor de competitividad en la micro empresa mexicana by Hernández-Leal, Angélica, Téllez-Cuevas, Rodolfo, Durán-Gómez, Rafael Alberto

    Published 2018
    “…En este documento se estudió la evolución de la responsabilidad social empresarial (RSE, por sus siglas a partir de aquí) de su concepción original meramente medioambiental hasta la transformación actual convertida en una ventaja competitiva que ha pasado a ser parte de teorías más recientes; se construyó el objeto de estudio desde diferentes aproximaciones, (conceptual, normativa, medioambiental, laboral) para buscar el impacto real en 12 micro y pequeñas empresas, así como los factores que las ha llevado a involucrarse en este compromiso; documentando este concepto como táctica de creación de valor a considerarse en los modelos de negocios, que le permitirá al micro y pequeño empresario ser aceptado y valorado en el ámbito de influencia.…”
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  8. 428
  9. 429

    Propuesta metodológica para medir el impacto de la implementación de un sistema contable en la productividad de empresas financieras by Montelongo-Guerrero, Leticia Denise, Bernardino-Lopez, Sergio

    Published 2020
    “…El objeto de este trabajo es el proponer una metodología que sirva de herramienta para medir el impacto en la productividad derivado la actualización o un cambio de TICS (software) en las empresas de servicio, basándose en la metodología de Evaluación de Impacto Contrafactual llamado Pre-Post (antes y después), el cual se enfoca en contrastar dos escenarios, uno antes de la aplicación de la variable vs su después, para evaluar si el impacto fue positivo o negativo mediante la utilización de indicadores de productividad. …”
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  10. 430
  11. 431
  12. 432

    Impacto económico de la artritis idiopática juvenil: revisión sistemática by Jiménez Hernández, Sol

    Published 2020
    “…Es necesario estandarizar los reportes y generar información de países en vías de desarrollo para obtener un análisis más certero sobre el impacto de la enfermedad en el mundo.…”
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    Tesis
  13. 433

    Impacto económico de la artritis idiopática juvenil: revisión sistemática by Jiménez Hernández, Sol

    Published 2020
    “…Es necesario estandarizar los reportes y generar información de países en vías de desarrollo para obtener un análisis más certero sobre el impacto de la enfermedad en el mundo.…”
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  14. 434

    Impacto de la publicidad en los hábitos alimenticios en los niños by Reyes Pedraza, María Eugenia, García González, Janet, Téllez Castilla, María Delia

    Published 2018
    “…Se demostró influencia por la publicidad de comida chatarra, toman decisiones erróneas en cuanto a los alimentos con alto valor nutricional. …”
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    Ciberacoso en Facebook, factor determinante en el cambio de conducta de los adolescentes by Alvarez Morales, Fernando Arturo

    Published 2020
    “…El desarrollo de las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación es inminente su empleo en las sociedades independientemente con cual fin o para cuales rubros se utiliza, éstas logran ser empleadas principalmente en cualquier parte de la urbe y en el caso de la sociedad del área del Estado de Nuevo León no es la excepción. …”
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    Tesis
  16. 436

    Ciberacoso en Facebook, factor determinante en el cambio de conducta de los adolescentes by Alvarez Morales, Fernando Arturo

    Published 2020
    “…El desarrollo de las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación es inminente su empleo en las sociedades independientemente con cual fin o para cuales rubros se utiliza, éstas logran ser empleadas principalmente en cualquier parte de la urbe y en el caso de la sociedad del área del Estado de Nuevo León no es la excepción. …”
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    Tesis
  17. 437

    Revolución Nano: El Impacto de la Nanotecnología en la Industria Acuícola Mexicana by López Cisneros, Martin, Acosta Ruelas, Brenda J., Somolentseva, Elena, Nava Pérez, Eusebio

    Published 2025
    “…Este artículo ofrece una breve visión general del impacto de la nanotecnología en una actividad económica clave: la acuicultura, con un enfoque en su relevancia socioeconómica en México, donde este sector desempeña un papel vital en la generación de empleo—particularmente en regiones marginadas—y contribuye de manera significativa al producto interno bruto nacional. …”
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  18. 438
  19. 439

    Análisis de procedimientos administrativos de la Dirección del Centro de Alto Rendimiento (CARE), para diseño de su Manual de Políticas y Procedimientos. by López Méndez, Gustavo

    Published 2016
    “…Actualmente las organizaciones deportivas cuentan con estructuras organizacionales que les permiten desempeñarse eficientemente de manera estructurada y organizada entendiendo por organización como una unidad coordinada que consta de dos o más personas que trabajan para lograr una meta o un conjunto de metas comunes, (Gibson, Ivancevich, Donnelly Jr, & Konopaske, 2003). …”
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    Tesis
  20. 440

    Análisis de procedimientos administrativos de la Dirección del Centro de Alto Rendimiento (CARE), para diseño de su Manual de Políticas y Procedimientos. by López Méndez, Gustavo

    Published 2016
    “…Actualmente las organizaciones deportivas cuentan con estructuras organizacionales que les permiten desempeñarse eficientemente de manera estructurada y organizada entendiendo por organización como una unidad coordinada que consta de dos o más personas que trabajan para lograr una meta o un conjunto de metas comunes, (Gibson, Ivancevich, Donnelly Jr, & Konopaske, 2003). …”
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