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La voz fantasma, Anwar Congo en el documental The act of killing
Publicado 2018“…Esta tesis reelabora el concepto de fantasma en la voz humana, la trayectoria elaborada parte de métodos de análisis cultural y de medios audiovisuales, con campos de saberes como la filosofía, el psicoanálisis y la historia en estudios que abordan la voz, la memoria y la muerte; tomando el uso cultural y nominativo de la experiencia de la idea del fantasma en la voz de Anwar Congo participante del documental The Act of Killing. …”
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Tesis -
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La voz fantasma, Anwar Congo en el documental The act of killing
Publicado 2018“…Esta tesis reelabora el concepto de fantasma en la voz humana, la trayectoria elaborada parte de métodos de análisis cultural y de medios audiovisuales, con campos de saberes como la filosofía, el psicoanálisis y la historia en estudios que abordan la voz, la memoria y la muerte; tomando el uso cultural y nominativo de la experiencia de la idea del fantasma en la voz de Anwar Congo participante del documental The Act of Killing. …”
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¿Impacta el clima organizacional en la satisfacción laboral y compromiso afectivo?
Publicado 2018“…Los resultados muestran que el clima organizacional influye significativamente sobre la satisfacción laboral y esta impacta de forma débil en el compromiso afectivo de los trabajadores.…”
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A comparison between the ley general para la inclusión de las personas con discapacidad and the americans with disabilities act
Publicado 2012“…Due to the Mexican law being passed in May 2011 there is not enough information that provides criticism to the effectiveness of the law and how it has impacted its citizens. Resumen: El propósito de este estudio es para entender más sobre la reciente ley Mexicana aprobada nombrada Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad y compararla con la ley para las personas con discapacidades de Estados Unidos (The Americans with Disabilities Act-ADA). …”
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Extensive Wastewater-Based Epidemiology as a Resourceful Tool for SARS-CoV-2 Surveillance in a Low-to-Middle-Income Country through a Successful Collaborative Quest: WBE, Mobility,...
Publicado 2022“…A strong international collaboration between Arizona State University (ASU), Tec de Monterrey (TEC), and Servicios de Agua y Drenaje de Monterrey (Local Water Utilities) is acting to integrate wastewater-based epidemiology (WBE) of SARS-CoV-2 in the region as a complementary approach to aid the healthcare system. …”
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Condición física, comportamientos sedentarios y calidad de vida en empleados universitarios con riesgo cardiovascular
Publicado 2019“…Padecer un riesgo cardiovascular es más común vinculándolo con enfermedades como hipertensión, diabetes mellitus, enfermedad isquémica de corazón, dislipidemias, enfermedades cerebrovasculares entre otros padecimientos cardiovasculares lo cual disminuye la calidad de vida incrementando el riesgo de muerte prematura a quienes lo padecen (Aguilar Salinas, Cosío Martínez, & Hernándes Licona, 2018)…”
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Condición física, comportamientos sedentarios y calidad de vida en empleados universitarios con riesgo cardiovascular
Publicado 2019“…Padecer un riesgo cardiovascular es más común vinculándolo con enfermedades como hipertensión, diabetes mellitus, enfermedad isquémica de corazón, dislipidemias, enfermedades cerebrovasculares entre otros padecimientos cardiovasculares lo cual disminuye la calidad de vida incrementando el riesgo de muerte prematura a quienes lo padecen (Aguilar Salinas, Cosío Martínez, & Hernándes Licona, 2018)…”
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Guías de diseño para generar flujo de trabajo en proceso de compras
Publicado 2020Enlace del recurso
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Impacto del ambiente de trabajo en una dependencia de educación superior
Publicado 2023“…El Ambiente de trabajo, hace referencia a un conjunto de características, relativas al desempeño eficiente en el lugar de trabajo lo cual en ocasiones se ve influido por las relaciones interpersonales de tal forma que esto impacta en el desempeño profesional y por consecuencia en la satisfacción personal, llevando implícito un efecto en la productividad, facilitando la implementación de los procesos organizativos y de gestión, así como los de innovación y mejora.Debido a la identificación de una oportunidad de mejora en la atención y servicio que se brinda en las Dependencias de Educación Superior (DES), se realizó un análisis con el propósito de identificar las áreas que tienen mayor índice de oportunidad, determinando si el proceso de evaluación produce algún efecto en sus miembros, ya que un compromiso importante de la Facultad de Ingeniería Mecánica y Eléctrica (FIME) de la Universidad Autónoma de Nuevo León (UANL), es satisfacer las necesidades y expectativas de la sociedad, así como el entorno en que se encuentra, dando lugar a que el trabajador adquiera mayor importancia, fundamentalmente, en los avances en la educación, participación y rendimiento.En la medida en que se destaca la necesidad de perfeccionar el Ambiente de Trabajo, es fundamental llevar a cabo una gestión socialmente responsable, desde los mismos hábitos cotidianos de los integrantes de la facultad, con una cultura que suscite el sentido de pertenencia y el compromiso con las tareas, esto será siempre una ventaja competitiva, ya que la calidad, la productividad y el mejor desempeño de los trabajadores, tiene una relación directa con el ambiente que gira a su alrededor, aportando elementos que contribuyan a consolidar a la institución con una cultura socialmente responsable lo cual coadyuva en el cumplimiento de sus compromisos sociales y propicia la articulación de manera dinámica e innovadora en los procesos de desarrollo.…”
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