Resultados de búsqueda - (actos OR (facto OR ((acts OR (facedr OR (actoriales OR bifactorial))) OR faces))) de voz~
Materias dentro de su búsqueda.
Materias dentro de su búsqueda.
- 15
- México 10
- Mexico 8
- violence 7
- Democracia 6
- Democracy 6
- Derechos Humanos 6
- violencia 6
- COVID-19 5
- Innovación 5
- M12 5
- M15 5
- Nuevo León 5
- Pymes 5
- derechos humanos 5
- estudiantes 5
- human rights 5
- migración 5
- Corrupción 4
- Estudiantes 4
- M10 4
- M14 4
- O33 4
- art 4
- competitividad 4
- comunicación 4
- innovación 4
- innovation 4
- migration 4
- redes sociales 4
-
141
Impact of international accreditation in the recognition of academic degrees in the domestic and foreign labor market. Case study: Civil engineering program (Impacto que tiene la a...
Publicado 2015“…A pesar de que muchas universidades mexicanas tienen programas académicos que cuentan con acreditaciones internacionales, los graduados de ingeniería civil no pueden trabajar fácilmente a través de las fronteras. …”
Enlace del recurso
Artículo -
142
-
143
-
144
-
145
-
146
-
147
-
148
No es Arte, es Estado’: Análisis de las intervenciones feministas al Monumento a la Independencia a través del concepto post-estético de vacío y el Leerraumkunst
Publicado 2021“…Basados en el concepto post-estético de Raum o espacio, expuesto por Heidegger, entendido tanto como presencia, así como el vacío para convenir significado, aunado al nuevo concepto de “arte vacío” (Leerraumkunst), esta investigación realiza un estudio filosófico e historiográfico del monumento a la independencia, junto con la intervención feminista sobre el mismo. …”
Enlace del recurso
Artículo -
149
-
150
-
151
-
152
Factores organizacionales asociados con la depresión y propuestas para su prevención a través de políticas de calidad de vida laboral
Publicado 2012“…La investigación aportó además 10 factores organizacionales que los empleados asocian con un estado profundo de tristeza los cuales no se encontraban identificados en el marco teórico. …”
Enlace del recurso
Tesis -
153
Factores organizacionales asociados con la depresión y propuestas para su prevención a través de políticas de calidad de vida laboral
Publicado 2012“…La investigación aportó además 10 factores organizacionales que los empleados asocian con un estado profundo de tristeza los cuales no se encontraban identificados en el marco teórico. …”
Enlace del recurso
Tesis -
154
Sofosbuvir-velpatasvir en pacientes mexicanos con hepatitis C: una revisión retrospectiva
Publicado 2022“…De los subgrupos analizados, todos los casos con infección de virus de la inmunodeficiencia humana (VIH), tres con genotipo 3 y aquellos tratados con la combinación SOF/VEL/RBV, lograron RVS. …”
Enlace del recurso
Artículo -
155
-
156
Programa de intervención psicológica con árbitros de futbol: "El impacto del estrés psicológico en la toma de desiciones"
Publicado 2017“…Los resultados mostraron una diferencia significativa en la toma de decisiones lo que nos permite creer que fueron las técnicas y estrategias las que hicieron que manejaran de manera correcta el estrés, aunque esté presente de manera permanente en ellos.…”
Enlace del recurso
Tesis -
157
Programa de intervención psicológica con árbitros de futbol: "El impacto del estrés psicológico en la toma de desiciones"
Publicado 2017“…Los resultados mostraron una diferencia significativa en la toma de decisiones lo que nos permite creer que fueron las técnicas y estrategias las que hicieron que manejaran de manera correcta el estrés, aunque esté presente de manera permanente en ellos.…”
Enlace del recurso
Tesis -
158
La justicia restaurativa y las medidas de protección en de casos de violencia contra la mujer
Publicado 2024“…El presente trabajo investigativo se trata de revisión documental de carácter descriptivo, mediante la revisión doctrinal y legislativa, que aborda la importancia de la justicia restaurativa centrada en la protección especial de las víctimas de violencia, en lugar de ocuparse únicamente en sancionar al agresor, permitiendo a las mujeres afectadas la oportunidad de relatar su historia, expresar sus sentimientos y necesidades, ; así también brinda la oportunidad a los victimarios, de asumir sus responsabilidades por los hechos cometidos, pedir el perdón o disculpas a la víctima, reparando el daño causado, a través del diálogo, medición, conciliación y de carácter voluntario de los involucrados pero sobre todo de la víctima, garantizado así una vida libre de violencia, fomentado la cultura de la paz y del buen vivir . …”
Enlace del recurso
Artículo -
159
Percepción del talento humano en relación al acoso laboral y a la motivación en una empresa de giro asegurador.
Publicado 2016“…La presente investigación es de tipo exploratorio ex pos facto transversal descriptivo, se realizo con el objetivo de detectar a un nivel general, si se presentan conductas de mobbing o acoso laboral en una empresa del ramo asegurador. …”
Enlace del recurso
Tesis -
160
Percepción del talento humano en relación al acoso laboral y a la motivación en una empresa de giro asegurador.
Publicado 2016“…La presente investigación es de tipo exploratorio ex pos facto transversal descriptivo, se realizo con el objetivo de detectar a un nivel general, si se presentan conductas de mobbing o acoso laboral en una empresa del ramo asegurador. …”
Enlace del recurso
Tesis