Search Results - (actor OR ((autors OR factorss) OR ((factorieses OR factor) OR (colectas OR cofactor)))) de voz~
Suggested Topics within your search.
Suggested Topics within your search.
- México 79
- Mexico 50
- Educación 35
- 34
- Nuevo León 34
- I21 32
- Innovación 32
- comunicación 31
- M12 30
- Monterrey 30
- communication 30
- educación 29
- O33 28
- I23 27
- democracia 27
- redes sociales 27
- M10 26
- COVID-19 24
- Reseña de libro 23
- género 23
- Competitividad 22
- Emprendimiento 22
- M31 22
- Covid-19 21
- journalism 21
- periodismo 21
- tecnología 21
- Education 20
- M15 20
- democracy 20
-
6181
-
6182
-
6183
-
6184
-
6185
-
6186
-
6187
-
6188
LAS EXPERIENCIAS PRECOCES EN EL DESARROLLO DE LA METACOMPETENCIA COMUNICATIVA Y EL SABER CONSCIENTE
Published 2023“…Factor decisivo para estructurar un saber consciente acerca de los diferentes conocimientos que el hablante interioriza con respecto a su código, a sus contextos pragmáticos, cognitivos y, su propia subjetividad. …”
Get full text
Article -
6189
PROPUESTA DE UN ÍNDICE SOCIAL ALIMENTARIO
Published 2015“…Introducción: Algunos factores y determinantes sociales pueden modificar los patrones de consumo alimentario. …”
Get full text
Article -
6190
-
6191
-
6192
-
6193
-
6194
-
6195
-
6196
Modelo de Competitividad Global para la Industria Automotriz
Published 2018“…La industria automotriz está representada por diez potencias mundiales las cuales consolidan más de 50% del total de vehículos automotores producidos a nivel mundial, países como Alemania, Japón, China, Estados Unidos y Corea del Sur son los dominantes. …”
Get full text
Article -
6197
-
6198
Hacia la construcción de un sistema nacional de rendición de cuentas y fiscalización superior en México (Towards the construction of a national accountability and superior audit s...
Published 2006“…Resumen. La rendición de cuentas y la fiscalización de los recursos públicos son factores indispensables en las democracias modernas y forman parte de la reforma del Estado. …”
Get full text
Article -
6199
Estudio para identificar áreas de oportunidad a través de diagnóstico organizacional en microempresas del sector servicios y comercio de un sindicato patronal en Monterrey Nuevo Le...
Published 2017“…Se logra observar que en todas las subáreas analizadas el promedio va de 2.58 mínimo a 3.21 máximo lo que se considera como en “proceso”, se confirma que la razón de recurrencia 8 en Recursos Humanos se debe a que los microempresarios no implementan procesos de selección o reclutamiento para formar su equipo de trabajo, ya que no consideran como un área primordial en la que deban invertir tiempo o dinero.…”
Get full text
Tesis -
6200
Estudio para identificar áreas de oportunidad a través de diagnóstico organizacional en microempresas del sector servicios y comercio de un sindicato patronal en Monterrey Nuevo Le...
Published 2017“…Se logra observar que en todas las subáreas analizadas el promedio va de 2.58 mínimo a 3.21 máximo lo que se considera como en “proceso”, se confirma que la razón de recurrencia 8 en Recursos Humanos se debe a que los microempresarios no implementan procesos de selección o reclutamiento para formar su equipo de trabajo, ya que no consideran como un área primordial en la que deban invertir tiempo o dinero.…”
Get full text
Tesis