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  1. 3001

    Análisis del engagement académico en estudiantes de las carreras de administración y gestión empresarial por Chávez-Hernández, Noe, Lugardo-Bravo, María Teresa, Retes-Mantilla, Rogel Fernando

    Publicado 2018
    “…Se aplicó el instrumento UWES-S, se hallaron resultados significativos en su consistencia interna, así como, en sus factores de estudio. Se identificó que el factor Dedicación obtuvo mayor puntuación de desarrollo que los factores Absorción y Vigor. …”
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    Artículo
  2. 3002

    CAMBIOS EN LAS VARIABLES DE RIESGO CARDIOVASCULAR EN UNA COHORTE DE ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS DE LA CIUDAD DE MÉXICO por Namihira, G. D., Ruíz, G. G., Preciado, L. A., Acevedo, G. A.

    Publicado 2011
    “…Se tomó muestra sanguínea en ayunas para medir colesterol total (CT), triglicéridos (Tg), Lípidos de Baja densidad (LDL) y de alta densidad (HDL)  y glucosa. Se calculó el Índice Aterogénico (IA). …”
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    Artículo
  3. 3003

    A review of Helicobacter pyloridiagnosis, treatment, and methods to detect eradication por Garza González, Elvira, Perez Perez, Guillermo Ignacio, Maldonado Garza, Héctor Jesús, Bosques Padilla, Francisco Javier

    Publicado 2014
    “…Various diagnostic methods exist to detect infection, and the choice of one method or another depends on several factors, such as accessibility, advantages and disadvantages of each method, cost, and the age of patients. …”
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    Artículo
  4. 3004

    Los pasatiempos y sus efectos en el manejo del estrés y el burnout por González Ramírez, Mónica Teresa, Vanegas Farfano, Minerva

    Publicado 2013
    “…Este estudio plantea similitudes y diferencias entre los niveles de estrés percibido y factores de Burnout en personas que realizan distintos tipos de pasatiempos. …”
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    Artículo
  5. 3005

    Programación fetal de enfermedades expresadas en la etapa adulta por Martínez de Villarreal, Laura Elia

    Publicado 2008
    “…Este estudio revisa algunos factores intrauterinos implicados en el desarrollo del individuo durante la vida fetal y neonatal dando lugar al concepto de “programación fetal” y expresión de enfermedades en la etapa adulta. …”
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    Artículo
  6. 3006

    Identidad familiar en la era Covid-19 por García Lirios, Cruz

    Publicado 2022
    “…Se establecieron tres factores referidos al liderazgo familiar, la transición al liderazgo y la ausencia de liderazgo. …”
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    Artículo
  7. 3007

    Análisis de rotación de personal en una organización comercializadora de alimentos. por Borjas Mayorga, Yessica Monserrat

    Publicado 2016
    “…La rotación de personal es un factor que tiene gran impacto, para las empresas, ya que cualquier estrategia de calidad, productividad o mejoría en el empleo requiere de mano de obra con cierta estabilidad. …”
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    Tesis
  8. 3008

    Lanzadora de mortero. Mejora ergonómica = Mortar launcher. Ergonomic improvement por Hernández Pérez, Káteri Samantha, García de la Garza, Ramón

    Publicado 2018
    “…Por ello este proyecto basado a una investigación ardua, apoyada en los factores ergonómicos planteará la propuesta de diseño que busque solucionar de forma efectiva el problema evaluado.…”
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    Artículo
  9. 3009
  10. 3010

    De la metacognición a la comprensión narrativa en la primera infancia por Rodríguez Pérez, Alma Silvia, Cárdenas Barajas, Ma. del Carmen

    Publicado 2012
    “…Un factor decisivo que determina el saber consciente, aquellocorrelacionado con una alta capacidad intelectual, se logra por el desarrollo de la metacompetencia comunicativa, que atañe a los procesos autorregulatorios de orden cognitivo, y que se fortalecen por la enseñanza de la comprensión narrativa desde la primera infancia.Aun cuando el niño nohaya accedido al dominio del mecanismo de la decodificación o su lateralidad no esté bien definida, este objetivo educacional de importancia capital, le posibilita no sólo a traducir imágenes visuales a sonidos, sino decodificar palabras desconocidas o procesar su significado; realizar inumerables operaciones metacognitivas que hacen posible el desarrollode su pensamiento, la comunicación, la respuesta a un estímulo que implican actos conscientes o automáticos, y el encuentro de su cultura, relacionada al contexto socio-espacial inmediato. …”
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    Conferencia o artículo de un taller.
  11. 3011

    Análisis de rotación de personal en una organización comercializadora de alimentos. por Borjas Mayorga, Yessica Monserrat

    Publicado 2016
    “…La rotación de personal es un factor que tiene gran impacto, para las empresas, ya que cualquier estrategia de calidad, productividad o mejoría en el empleo requiere de mano de obra con cierta estabilidad. …”
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    Tesis
  12. 3012
  13. 3013

    Efecto de los antiespasmódicos, solos o combinados, en el tratamiento del síndrome de intestino irritable: revisión sistemática y meta-análisis por Rodriguez Robles, Luis Antonio

    Publicado 2016
    “…La escala de 0 a 5 puntos: Una puntuación de 2 o menos se considera baja calidad y alta calidad con 3 o superior. La presente revisión sólo incluyó estudios con una puntuación de Jadad de 3 o superior22. …”
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    Tesis
  14. 3014

    Efecto de los antiespasmódicos, solos o combinados, en el tratamiento del síndrome de intestino irritable: revisión sistemática y meta-análisis por Rodriguez Robles, Luis Antonio

    Publicado 2016
    “…La escala de 0 a 5 puntos: Una puntuación de 2 o menos se considera baja calidad y alta calidad con 3 o superior. La presente revisión sólo incluyó estudios con una puntuación de Jadad de 3 o superior22. …”
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    Tesis
  15. 3015

    Energía Metabolizable y Eficiencia Neta de Crecimiento Bajo el Efecto de Variaciones Medioambientales en el Camarón por Ocampo Victoria, Lucía

    Publicado 2019
    “…La energía metabolizable varió de 273 J/día a latemperatura más alta a 82 J/día a la más baja. La eficiencia neta de crecimiento varió de 40%a la temperatura más alta a 5% a la más baja. …”
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    Artículo
  16. 3016

    ¿Existe la cultura ética en las Empresas Mexicanas?: Un Estudio Empírico.: Is there an ethical culture in Mexican Companies? : An Empirical Study. por García Leal, Hilda Elena, Mendoza Gómez, Joel

    Publicado 2023
    “…La investigación puede aportar elementos para nuevas investigaciones y apoyar la creación de nuevas estrategias en las empresas con respecto a factores organizacionales que dependen directamente de las mismas.…”
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    Artículo
  17. 3017

    El desempeño del personal y el compromiso organizacional en hospitales universitarios mexicanos: un modelo de ecuaciones estructurales basado en regresiones de mínimos cuadrados pa... por Lozano Quintanilla, Sonia

    Publicado 2018
    “…This investigation seeks to identify organizational and individual factors that determine personnel performance and organizational commitment through professional health personnel behavioral features, using structural equation modeling based on partial least squares regressions. …”
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    Tesis
  18. 3018

    El desempeño del personal y el compromiso organizacional en hospitales universitarios mexicanos: un modelo de ecuaciones estructurales basado en regresiones de mínimos cuadrados pa... por Lozano Quintanilla, Sonia

    Publicado 2018
    “…This investigation seeks to identify organizational and individual factors that determine personnel performance and organizational commitment through professional health personnel behavioral features, using structural equation modeling based on partial least squares regressions. …”
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    Tesis
  19. 3019
  20. 3020

    Análisis de correlación de confianza y coordinación en el desempeño de equipos de trabajo que desarrollan Software.: Correlation analysis of trust and coordination in the performan... por Lopez Robles, Jose Leonel, Mendoza Gómez, Joel

    Publicado 2023
    “…El estudio fue descriptivo-correlacional con diseño cuantitativo, se aplicó un instrumento para medir los tres factores del estudio, se comprobó la consistencia interna y la validez de contenido de la encuesta para la aplicación a la población estudio. …”
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