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    Modelo de selección de personal en base a perfil de competenciasm(A model for personnel selection based on the competition profile) por Peña Serna, Teresita

    Publicado 2005
    “…Como principal contribución de esta investigación, está la estructura de un modelo de selección de personal en base a competencias. Summary. This investigation is oriented to solve issues related with the selection of the adequate personnel in companies and the high costs that are consequences of these decisions. …”
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    Artículo
  9. 189
  10. 190

    Bases metodológica, técnicas de análisis de datos y plataforma on-line aplicados en la Gestión Deportiva por Morquecho Sánchez, Raquel, Pérez García, José Alberto, Morales Sanchéz, Verónica, Zamarripa Rivera, Jorge Isabel, González Castro, Juan Carlos Arturo

    Publicado 2018
    “…En México en este ámbito existen escasas investigaciones aplicadas al campo de la gestión deportiva, por tal motivo en el presente capítulo se muestra un breve resumen de las plataformas on-line, las bases metodológicas y las técnicas de análisis de datos utilizadas en el ámbito de la gestión deportiva, esto con el objetivo de promover las estrategias que se vienen empleando para mejorar la calidad del servicio deportivo. …”
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    Sección de libro.
  11. 191

    Bases de trabajo, acciones y medición de resultados en lo suscrito al desarrollo sustentable por Arizpe Islas, Jorge Luis, López Escamilla, Adolfo, Neira Rosales, Santiago

    Publicado 2014
    “…Una vez establecida la línea base e identificado, clasificado y tipificado el estado actual de la Institución se llevaron a cabo reportes de diagnóstico energético que permitieron sugerir acciones para disminuir el impacto sobre el medio ambiente por el uso de energía eléctrica, agua y gas.…”
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    Conferencia o artículo de un taller.
  12. 192
  13. 193
  14. 194

    Marco jurídico en la implementación de la reforma fiscal 2014 y su efecto en la recaudación fiscal por actos de fiscalización electrónica por Gutiérrez-Dávila, César, Paura-García, Juan, Hernández-Campos, Alfonso

    Publicado 2020
    “…Los resultados indican que en el período de 2015 a 2019 ha habido un incremento en la recaudación soportado con actos de fiscalización utilizando tecnologías de información.…”
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    Artículo
  15. 195
  16. 196

    Envejecimiento de aleaciones resistentes al calor 35Cr-45Ni alto y bajo carbono por Sustaita Torres, Ireri Aydée

    Publicado 2012
    “…Además se encontró que la aleación alta en carbono, 35Cr-45Ni-0.5C, en su condición de metal base y envejecida, posee un mejor balance en sus propiedades mecánicas. …”
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    Tesis
  17. 197

    Envejecimiento de aleaciones resistentes al calor 35Cr-45Ni alto y bajo carbono por Sustaita Torres, Ireri Aydée

    Publicado 2012
    “…Además se encontró que la aleación alta en carbono, 35Cr-45Ni-0.5C, en su condición de metal base y envejecida, posee un mejor balance en sus propiedades mecánicas. …”
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    Tesis
  18. 198

    Origen y evolución del esquisto de talco del paleozoico en el alto de Aramberri, N.L. por Rivera García, José Jovany

    Publicado 2017
    “…En el Alto de Aramberri, N.L., el cual se encuentra en la provincia morfotectónica de la Sierra Madre Oriental, están presentes en la litodema del Esquisto Granjeno una serie de cuerpos de esquisto de talco. …”
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    Tesis
  19. 199

    Efecto del vidrio borosilicato en concretos de ultra alto desempeño: propiedades físico-mecánicas y microestructura por Landaverde García, Alfredo

    Publicado 2017
    “…La limitante de los concretos de ultra alto desempeño es su alto costo, debido a que se utilizan altos consumos de cemento, agregado fino arena de sílice y como material cementante suplementario se utiliza la microsílice. …”
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    Tesis
  20. 200

    Efectividad en cobertura de atención preventiva integrada en empresas de alto riesgo laboral en Nuevo León por Ramírez Hernández, Sandra Angélica

    Publicado 2007
    “…Propósito y Método del Estudio: El propósito del estudio fue determinar la efectividad en cobertura del programa de Atención Preventiva Integrada en empresas de alto riesgo laboral en Nuevo León. Se diseñó un estudio de evaluación en el total de empresas de alto riesgo laboral pertenecientes a las cinco zonas médicas de la delegación en una institución de seguridad social en Nuevo León N=68. …”
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    Tesis

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