Search Results - ( coffactors OR (( (factor OR also) OR ( (case OR base) OR actors )) OR factorial ))*

  1. 161
  2. 162

    Más vale trote que dure y no teatro que canse: El papel de Formación Actoral al Trote A.C. dentro del teatro en Aguascalientes by Padilla Paredes, Carlos Adrián

    Published 2024
    “…Steady Trot over long Distance is Better than Tiring Theater: The Role of Formación Actoral al Trote A.C. in Aguascalientes Theater…”
    Get full text
    Article
  3. 163

    Modelo de selección de personal en base a perfil de competenciasm(A model for personnel selection based on the competition profile) by Peña Serna, Teresita

    Published 2005
    “…Como principal contribución de esta investigación, está la estructura de un modelo de selección de personal en base a competencias. Summary. This investigation is oriented to solve issues related with the selection of the adequate personnel in companies and the high costs that are consequences of these decisions. …”
    Get full text
    Article
  4. 164
  5. 165
  6. 166
  7. 167
  8. 168
  9. 169
  10. 170
  11. 171
  12. 172
  13. 173
  14. 174
  15. 175

    An analysis of resistance training based on the maintenance of mechanical power by Legaz Arrese, Alejandro, Reverter Masía, Joaquín, Munguía Izquierdo, Diego, Ceballos Gurrola, Oswaldo

    Published 2007
    “…Furthermore, a variety of fact-finding lines are proposed with the objective of answering the numerous open questions related to resistance training based on the maintenance of mechanical power.…”
    Get full text
    Article
  16. 176

    Student engagement with a content-based learning design by Padilla Rodríguez, Brenda Cecilia, Armellini, Alejandro

    Published 2013
    “…How do students engage with content-based courses? How do they find answers to their questions? …”
    Get full text
    Article
  17. 177

    Base de datos de calidad de ventas by Amador Coronel, Javier Eduardo, Almanza Coronado, Fernanda, Ramírez Escamilla, Nydia Esther

    Published 2014
    “…Makro ST es una empresa en soluciones tecnológicas y nosotros nos dedicamos a crear una base de datos para saber quién de sus empleados tiene mayor capacidad de vender y concretar ventas, teniendo en cuenta un status de calidad, el programa deberá decidir que empleado ayudo más a la empresa y con la ayuda de la base de datos tendrán un mayor control acerca de las ventas y llamadas hechas al mes, el proyecto está hecho en Access ya que facilitaba su elaboración y manejo, en netbeans creamos la interfaz, de esta manera el programa sería mucho más fácil de utilizar, una de las grandes ventajas que tiene este programa es que cualquier persona puede manejarla, no necesariamente tiene que ser un ingeniero o saber de programación, el programa esta echo especialmente para cualquier tipo de usuario, además en el podrá optimizar tiempo a la hora de selección de empleados con mayor capacidad de ventas, cada usuario contara con su ID y contraseña, para saber así cuantas ventas realizo al mes. …”
    Get full text
    Article
  18. 178
  19. 179

    La imaginación, la base del conocimiento en Ciencias de la Tierra by González-Guzmán, Reneé

    Published 2023
    “…En contraste, el padre de la geología moderna, James Hutton, introdujo el concepto de tiempo geológico, una idea revolucionaria que estableció las bases del uniformismo. …”
    Get full text
    Article
  20. 180

    La salud mental y emocional como base fundamental en la educación by Tirado Gálvez, Reyna Araceli

    Published 2021
    “…Para ello, se hace necesario formar desde el ámbito educativo a las y los estudiantes, tal como se ha previsto que la Revolución Industrial 4.0, conlleva una serie de retos socioeconómicos, culturales, sociales, pero el más importante, es la transformación personal, el desarrollo de cada país, será medido después del Covid-19, en  áreas educativas se den cambios sociales, culturales que tengan como base, la salud mental y emocional de las y los estudiantes, el desarrollar la inteligencia emocional, que les permita contar con las herramientas suficientes para enfrentar el mundo laboral, con una realidad cada vez mas cambiante, en un mundo virtual y presencial, en ocasiones híbrido, con mezcla de los dos, con grandes avances, pero con un impacto importante en el ser más que en el hacer. …”
    Get full text
    Article

Search Tools: