Search Results - ((factor OR autor) OR (fauto OR ((fauto OR factries) OR (actos OR factores)))) de voz~

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  1. 6521

    La imposición progresista en los cómics de superhéroes by Concha Hurtado, Nicolas Esteban Marcel

    Published 2023
    “…El tercer capítulo explica la ruta del trabajo de investigación, la metodología personal del autor, los motivos para trabajar de esta manera y los autores que le inspiran. …”
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    Tesis
  2. 6522

    La imposición progresista en los cómics de superhéroes by Concha Hurtado, Nicolas Esteban Marcel

    Published 2023
    “…El tercer capítulo explica la ruta del trabajo de investigación, la metodología personal del autor, los motivos para trabajar de esta manera y los autores que le inspiran. …”
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    Tesis
  3. 6523

    Análisis sistemático de la satisfacción laboral y liderazgo transformacional by Torres Herrera, Evaristo, Alvarado Lagunas, Elías

    Published 2023
    “…De esta búsqueda, se obtienen datos de 746 documentos científicos, los cuales son procesados con la aplicación VOSviewer, utilizando co-citación y co-concurrencia en relación con las palabras. …”
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  4. 6524

    Acapulco, Guerrero A Través De Los Siglos by Cardenas Gomez, Erika Patricia

    Published 2017
    “…Asimismo, se retoman las observaciones hechas por la expedición de Malaspina, Humboldt y Ratzel. Si bien es cierto la temática ya ha sido presentada por varios autores, el aporte de este artículo radica en que el ejercicio está actualizado.…”
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    Article
  5. 6525
  6. 6526

    Estudio exploratorio sobre la actitud del capital humano respecto al engagement en una empresa de manufactura de giro automotriz by Serrano Leal, Jesús Pedro Alberto

    Published 2014
    “…Dicho estudio fue realizado mediante un diseño metodológico exploratorio expostfacto transversal descriptivo. Los resultados obtenidos de manera general fueron de 89.85 % el cual es considerado como un nivel alto, considerando su antigüedad, se presentaron de la siguiente forma, los empleados con una antigüedad menor a un año, 90.19%, de uno a tres años 91.80% y por ultimo de tres años en adelante 88.93%, siendo la antigüedad el factor más importante para el análisis de resultados, por lo cual se considera que es importante seguir estableciendo programas que puedan fortalecer el proceso de engagement y al mismo tiempo vincular un programa de plan de vida y carrera que permita incrementar el engagement con el paso del tiempo.…”
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    Tesis
  7. 6527

    Estudio exploratorio sobre la actitud del capital humano respecto al engagement en una empresa de manufactura de giro automotriz by Serrano Leal, Jesús Pedro Alberto

    Published 2014
    “…Dicho estudio fue realizado mediante un diseño metodológico exploratorio expostfacto transversal descriptivo. Los resultados obtenidos de manera general fueron de 89.85 % el cual es considerado como un nivel alto, considerando su antigüedad, se presentaron de la siguiente forma, los empleados con una antigüedad menor a un año, 90.19%, de uno a tres años 91.80% y por ultimo de tres años en adelante 88.93%, siendo la antigüedad el factor más importante para el análisis de resultados, por lo cual se considera que es importante seguir estableciendo programas que puedan fortalecer el proceso de engagement y al mismo tiempo vincular un programa de plan de vida y carrera que permita incrementar el engagement con el paso del tiempo.…”
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  8. 6528

    Modelo para aprendizaje basado en competencias para la utilización de software aplicado a proyectos de construcción en las empresas constructoras del área metropolitana de Monte... by Aguilar Guevara, Francisco

    Published 2010
    “…Como sección final se establece la metodología donde se establece el diseño de la investigación, el tipo y todo lo relacionado con el análisis estadístico y sus instrumentos, para después mostrar los resultados y algunas conclusiones y recomendaciones.…”
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    Tesis
  9. 6529

    Modelo para aprendizaje basado en competencias para la utilización de software aplicado a proyectos de construcción en las empresas constructoras del área metropolitana de Monte... by Aguilar Guevara, Francisco

    Published 2010
    “…Como sección final se establece la metodología donde se establece el diseño de la investigación, el tipo y todo lo relacionado con el análisis estadístico y sus instrumentos, para después mostrar los resultados y algunas conclusiones y recomendaciones.…”
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  10. 6530
  11. 6531
  12. 6532

    Investigación y desarrollo, innovación y nuevas formas de comercialización ante la apertura comercial: el caso del sector mueblero de Jalisco (continuación) by López Méndez, Graciela, Montes Reyes, Socorro Araceli

    Published 2001
    “…Un reto muy significativo es el tecnológico, que trae consigo la necesidad de la investigación y desarrollo de procesos y/o productos que, junto con otros factores, darían como resultado uno de los puntos clave de competitividad: la innovación.…”
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  13. 6533

    EL SENTIDO FILOSÓFICO DE LA HISTORIA EN JOSÉ GAOS by Cortés, Pedro

    Published 2022
    “…Los individuos humanos son históricos por el hecho de formar parte de la historia de la sociedad humana. …”
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  14. 6534
  15. 6535
  16. 6536

    Trombocitopenia neonatal, un estudio de cohorte prospectivo by Beltrán López, Ana Lidia

    Published 2024
    “…Su desarrollo está relacionado con factores maternos y fetales, y puede presentarse de forma transitoria o crónica, con diversos grados de severidad. …”
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    Tesis
  17. 6537

    Trombocitopenia neonatal, un estudio de cohorte prospectivo by Beltrán López, Ana Lidia

    Published 2024
    “…Su desarrollo está relacionado con factores maternos y fetales, y puede presentarse de forma transitoria o crónica, con diversos grados de severidad. …”
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    Tesis
  18. 6538
  19. 6539

    Relación entre clima laboral y estilos de liderazgo en una empresa comercializadora de Monterrey. by Garza Chávez, Juan Abel

    Published 2016
    “…Todas las empresas presentan un clima organizacional en ellas, ya sea este óptimo o adverso, el cual se ve influenciado en gran medida por los estilos de liderazgo que se utilicen dentro de la dinámica de cada área o departamento. …”
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  20. 6540

    Relación entre clima laboral y estilos de liderazgo en una empresa comercializadora de Monterrey. by Garza Chávez, Juan Abel

    Published 2016
    “…Todas las empresas presentan un clima organizacional en ellas, ya sea este óptimo o adverso, el cual se ve influenciado en gran medida por los estilos de liderazgo que se utilicen dentro de la dinámica de cada área o departamento. …”
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