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    Selección de genes especie específicos de Mycobacterium tuberculosis expresados en condiciones de estrés térmico como candidatos para el diagnóstico de la tuberculosis. por Zenteno Chávez, Wendy Lilian

    Publicado 2018
    “…Un estudio cuantitativo confirmaría los resultados obtenidos en este trabajo. Los genes dnaK, whiB3, whiB4 y whiB5 son candidatos para continuar explorando su potencial como blancos de diagnóstico en una técnica de fácil implementación en laboratorios con infraestructura básica. …”
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    Tesis
  8. 188

    Selección de genes especie específicos de Mycobacterium tuberculosis expresados en condiciones de estrés térmico como candidatos para el diagnóstico de la tuberculosis. por Zenteno Chávez, Wendy Lilian

    Publicado 2018
    “…Un estudio cuantitativo confirmaría los resultados obtenidos en este trabajo. Los genes dnaK, whiB3, whiB4 y whiB5 son candidatos para continuar explorando su potencial como blancos de diagnóstico en una técnica de fácil implementación en laboratorios con infraestructura básica. …”
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    Tesis
  9. 189
  10. 190
  11. 191

    Análisis de factores psicosociales que influyen en el desempeño laboral de operadores en una planta manufacturera por Acosta Solano, Perla Angélica

    Publicado 2016
    “…Some of the problems encountered point to the urgent need to provide leadership courses to supervisors, as well as provide training for workers to be able to perform in different areas of the organization, developing activities involving the family is also recommended to improve the relationship of workers with the organization, and implement projects that involve the participation of psychologists who provide counseling and constant talks about mental health, stress management and more.…”
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    Tesis
  12. 192

    Análisis de factores psicosociales que influyen en el desempeño laboral de operadores en una planta manufacturera por Acosta Solano, Perla Angélica

    Publicado 2016
    “…Some of the problems encountered point to the urgent need to provide leadership courses to supervisors, as well as provide training for workers to be able to perform in different areas of the organization, developing activities involving the family is also recommended to improve the relationship of workers with the organization, and implement projects that involve the participation of psychologists who provide counseling and constant talks about mental health, stress management and more.…”
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    Tesis
  13. 193
  14. 194

    Climas empowering y disempowering, motivación, diversión, aburrimiento y rendimiento deportivo en pitchers. por Gutiérrez García, Pablo

    Publicado 2018
    “…Considerando la conceptualización de Duda (2013) propone que el clima motivacional que crea el entrenador puede ser empowering (funcionamiento positivo) o disempowering (funcionamiento negativo). Este estudio se realizó en el béisbol, específicamente con los pitchers, quienes juegan una posición defensiva con una gran responsabilidad en el desarrollo de los juegos y en el éxito final de los mismos (Ealo, 1984). …”
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    Tesis
  15. 195

    Climas empowering y disempowering, motivación, diversión, aburrimiento y rendimiento deportivo en pitchers. por Gutiérrez García, Pablo

    Publicado 2018
    “…Considerando la conceptualización de Duda (2013) propone que el clima motivacional que crea el entrenador puede ser empowering (funcionamiento positivo) o disempowering (funcionamiento negativo). Este estudio se realizó en el béisbol, específicamente con los pitchers, quienes juegan una posición defensiva con una gran responsabilidad en el desarrollo de los juegos y en el éxito final de los mismos (Ealo, 1984). …”
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    Tesis
  16. 196
  17. 197
  18. 198
  19. 199
  20. 200

    Innovación en servicios en la era del conocimiento = Services innovation in the era of knowledge por Cruz Reyes, Rafael

    Publicado 2008
    “…Actualmente, la economía global esta basada en el conocimiento, estamos viviendo y haciendo negocios en una nueva era y con nuevas reglas, en donde el sector de servicios esta tomando un lugar de mayor importancia y un rol más relevante que lo hecho anteriormente, y donde la innovación se convierte en la manera que este tipo de firmas pueden competir, acceder a nuevos mercados y ganar crecimiento a largo plazo. …”
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