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    La influencia de la personalidad en los comportamientos de ciudadanía organizacional por Terán Cázares, María Mayela, Mendoza Gómez, Joel

    Publicado 2010
    “…En esta investigación se analiza la influencia de la personalidad, a través de sus vertientes de auto regulación y Autoestima en los comportamientos extra rol denominados ciudadanía organizacional, y en este análisis se observa la influencia directa de la autoestima y el autocontrol en los comportamientos de ciudadanía organizacional.…”
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