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Las determinantes de los flujos de Inversión Extranjera Directa de las empresas Mexicanas en los Estados Unidos. (The determinants of FDI of the mexican companies in the USA)
Published 2005“…En este documento, se analiza los factores que determinan la inversión directa hacia el exterior de las empresas mexicanas manufactureras, con especial énfasis hacia los Estados Unidos de América. …”
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La responsabilidad ambiental percibida por los estudiantes de la Universidad Autónoma de Nuevo León.
Published 2017“…El propósito de este estudio fue analizar los factores asociados con la responsabilidad ambiental, la intención de voto y la participación política, de los estudiantes de licenciatura de la Universidad Autónoma de Nuevo León. …”
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Tesis -
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La responsabilidad ambiental percibida por los estudiantes de la Universidad Autónoma de Nuevo León.
Published 2017“…El propósito de este estudio fue analizar los factores asociados con la responsabilidad ambiental, la intención de voto y la participación política, de los estudiantes de licenciatura de la Universidad Autónoma de Nuevo León. …”
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Decisiones en democratización: el proceso de destitución autoritaria
Published 2019Get full text
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Percepción de la satisfacción laboral y clima organizacional de trabajadores en entidades deportivas universitarias
Published 2012“…El propósito del presente estudio es determinar la percepción de la satisfacción laboral y lo efectos de esta en el clima organizacional, los cuales son predictores significativos en el desempeño laboral en entidades deportivas universitarias.El instrumento que se utilizo es el cuestionario de satisfacción laboral y clima organizacional ISO con encuestas basadas en escala tipo Liker, utilizándose para su análisis el programa SPSS v. 16, donde se realizo estadísticas descriptivas y porcentajes de las variables de estudio, con una muestra total de 43 trabajadores del Polideportivo Tigres de la UANL, los cuales contestaron en un solo momento, y de forma individual.Dicho cuestionario es aplicado por intervalos planeados de forma semestral por parte de la dependencia universitaria. …”
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Descripción del perfil de calidad de vida en pacientes post evento cerebrovascular
Published 2025“…En cuanto a la funcionalidad, la puntuación media del índice de Barthel fue de 74,18 ± 22.12. Conclusión. Las intervenciones tempranas son esenciales en pacientes con evento cerebrovascular, sin embargo, los factores psicosociales deben ser considerados dentro del manejo para facilitar la readaptación y mejorar la percepción de calidad de vida, Palabras clave. …”
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Descripción del perfil de calidad de vida en pacientes post evento cerebrovascular
Published 2025“…En cuanto a la funcionalidad, la puntuación media del índice de Barthel fue de 74,18 ± 22.12. Conclusión. Las intervenciones tempranas son esenciales en pacientes con evento cerebrovascular, sin embargo, los factores psicosociales deben ser considerados dentro del manejo para facilitar la readaptación y mejorar la percepción de calidad de vida, Palabras clave. …”
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Comparación de riesgo y conocimiento de ictus entre población urbana y población rural
Published 2024“…La población urbana tenía mayor conocimiento de factores de riesgo (4.7±3.7 vs 2.2±1.0, p<0.001) y signos y síntomas tempranos de ictus (4.0±3.0 vs 2.3±0.9, p<0.001) en comparación con población rural, existiendo una asociación entre mayor grado de estudios y mayor conocimiento de ictus. …”
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Comparación de riesgo y conocimiento de ictus entre población urbana y población rural
Published 2024“…La población urbana tenía mayor conocimiento de factores de riesgo (4.7±3.7 vs 2.2±1.0, p<0.001) y signos y síntomas tempranos de ictus (4.0±3.0 vs 2.3±0.9, p<0.001) en comparación con población rural, existiendo una asociación entre mayor grado de estudios y mayor conocimiento de ictus. …”
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El rediseño del proceso del flujo de la operación u orden de producción
Published 2014“…El presente estudio nos permite realizar un diagnóstico situacional inicial sobre los factores que afectan e influyen en el rediseño y su influencia respecto al desempeño laboral, así mismo, permite identificar nudos críticos que sirven de insumo para el planteamiento futuro de un plan de acción en el manejo del potencial humano que permita mejorar los factores de motivación de las personas e incentive un buen desempeño laboral. …”
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