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Análisis de seguridad laboral en Mexico por Álvarez-Flores, Lorena, Gámez-Gámez, Karina, Pérez-Macías, Ricardo

“…La seguridad en el empleo es un derecho de todos los empleados que a nivel internacional está regulado, sin embargo a pesar de ello siguen presentándose casos de riesgos laborales los cuales pueden configurarse como accidentes de trabajo, trayecto o enfermedad profesional el presente estudio se realiza un análisis de los casos de riesgo que se presentaron en México a nivel nacional a partir de las cifras presentadas por el Instituto Mexicano del Seguro Social del ejercicio 2016, con el objetivo general de analizar si los accidentes de trabajo tienen correlación con el salario que perciben los empleados y el número de trabajadores activos utilizando la tecnica de Pearson, como objetivo secundario se identificar los estados con mayor incidencia de riesgos laborales utilizando estadística de frecuencia, así como generar información en pro de la prevención, control y vigilancia de los riesgos de trabajo. …”
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¿Tener obesidad es realmente una desventaja en el mercado laboral mexicano? Is being obese really a disadvantage in the Mexican labor market? por Rodríguez-Villalobos, Martha Claudia, Rangel-González, Erick

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¿Hay equilibrio? Experiencias de vida laboral y manejo de emociones de médicos mexicanos en la frontera México-Estados Unidos por Ramirez-Cantu, Ana Lu

“…El propósito de este estudio es analizar las experiencias de vida laboral y manejo emocional de los médicos mientras ejercen en los EE. …”
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Desigualdades de género en la incorporación de población migrante retornada de Estados Unidos en el mercado laboral mexicano, 2020. por Bedoya Rangel, Yuliet, Lozano Ascencio, Fernando

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Los esquemas de economía colaborativa de plataformas digitales. Futuro del derecho laboral en México por Salmerón Angon, Yael Iván

“…Ante la reconfiguración, evolución y transformación de los modelos laborales, la necesidad de legislar en México los sistemas laborales de economía colaborativa de plataformas digitales es un imperante dentro del derecho laboral mexicano, ya que si bien la relación de trabajador–patrón sigue siendo la misma, la tarea más importante de la legislación laboral es regular la relación laboral de ambos, manteniendo el sistema económico capitalista. …”
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Trabajar por amor al arte: precariedad laboral como forma de violencia contra los periodistas en México por González Macías, Rubén Arnoldo, Cepeda Robledo, Dulce Alexandra

“…A pesar de la diversidad de ataques, el tema de la precariedad laboral como una forma de violencia no ha sido estudiado en profundidad. …”
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DE TAMPICO A TEXAS: LA HISTORIA LABORAL DE MÉXICO A TRAVÉS DEL FEMINISMO TRANSFRONTERISTA, 1910-1940 por Hernández, Sonia

“…Se analizan la organización de mujeres activistas del movimiento laboral tanto en el noreste de México como en Texas. …”
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Similitudes y diferencias en la cultura laboral Mexicana: Elementos compartidos en equipos de organizaciones de diferente desempeño por Mendoza Gómez, Joel, Rositas Martínez, Juan

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Efecto de las características físicas sobre el salario en México por Estala Guajardo, Stefany Michelle

“…El objetivo de esta investigación es determinar si las características físicas de un individuo, como lo son su estatura, circunferencia de cintura o el uso de anteojos tienen un efecto en el salario que se recibe para el caso de México. Esta investigación plantea que tener una estatura, circunferencia de cintura mayores al promedio, o usar anteojos o lentes de contacto tiene un efecto negativo en el salario de los mexicanos ya que la discriminación en el mercado laboral se define como una situación en la que dos trabajadores que son igualmente productivos en sentido físico o material son tratados de manera desigual relacionada a una característica observable.…”
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Efecto de las características físicas sobre el salario en México por Estala Guajardo, Stefany Michelle

“…El objetivo de esta investigación es determinar si las características físicas de un individuo, como lo son su estatura, circunferencia de cintura o el uso de anteojos tienen un efecto en el salario que se recibe para el caso de México. Esta investigación plantea que tener una estatura, circunferencia de cintura mayores al promedio, o usar anteojos o lentes de contacto tiene un efecto negativo en el salario de los mexicanos ya que la discriminación en el mercado laboral se define como una situación en la que dos trabajadores que son igualmente productivos en sentido físico o material son tratados de manera desigual relacionada a una característica observable.…”
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La estructura de concesiones del sector minero en México: un estudio de concentración y competitividad (The concession structure of the mining sector in Mexico: a study of concentr... por Garza Garza, Martha Nelly, Moreno Treviño, Jorge Omar

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Migración de retorno y contextos laborales desiguales en hogares de México por Bedoya Rangel, Yuliet

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Situación de la cadena de valor de la industria automotriz en México por Canales Ramírez, Gregorio Manuel

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Situación de la cadena de valor de la industria automotriz en México por Canales Ramírez, Gregorio Manuel

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México y sus regiones económicamente activas: Comparaciones descriptivas sectoriales por Barboza Ramírez, Jaqueline Victoria, Carrera Aguilar, Ana Beatriz

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La evolución de la figura del outsourcing en el marco jurídico y fiscal mexicano por Mejía-Rodríguez, Lorena Griselda, Paura-García, Juan

“…El objetivo de este trabajo de investigación es señalar los efectos de la reforma laboral y fiscal para las empresas que contratan los servicios de outsourcing, conocida y regulada como subcontratación laboral en México.…”
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Percepción de valor al cliente en la ruta de servicio caso: sector de tiendas de conveniencia en el área metropolitana de Monterrey, N. L., México por Segura Vargas, Marco Antonio

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Percepción de valor al cliente en la ruta de servicio caso: sector de tiendas de conveniencia en el área metropolitana de Monterrey, N. L., México por Segura Vargas, Marco Antonio

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Retos del cine mexicano comercial para su consumo en los Estados Unidos (Mexican commercial film challenges for its consumption in the United States) por Lozano Treviño, David Fernando, Barragán Codina, José Nicolás, Guerra Moya, Sergio Armando, Villalpando Cadena, Paula

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Adopción de actitudes igualitarias por parte de las mujeres en México a través de su participación en el mercado de trabajo. por Ortiz Rodríguez, Jeyle

“…La presente investigación examina el impacto del empleo femenino en las actitudes de las mujeres en México hacia la equidad de género. Específicamente, el objetivo fue analizar diferentes mecanismos y variables moderadoras a través de los cuales el empleo femenino afecta la adopción de actitudes más igualitarias por parte de las mujeres casadas o en unión en México. …”
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