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Problemas de los nanoempresarios en pandemia. Un Análisis Factorial Exploratorio by Valencia-Sandoval, Karina, Rojas-Rojas, María Magdalena, Corichi-García, Alejandra

“…Se trata de una investigación de tipo instrumental mediante Análisis Factorial confirmatorio (AFE) en SPSS ver. 23. Para indicar la factibilidad de llevar a cabo el AFE se utilizó el coeficiente Kaiser-Meyer-Olkin con un resultado de 0.814, además la esfericidad de Bartlett encontrada fue de 0.000. …”
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Análisis de satisfacción de los alumnos en relación a los servicios internos, administrativos y académicos en Facultad de Administración y Contaduría by Buentello-Martínez, Clara Patricia, Valenzuela-Salazar, Nemecio Lorenzo, Alanis-Gómez, Lilia

“…La atención y servicio brindado por la administración y servicios propios que son la cafetería, salón de cómputo y biblioteca para ver que cumplan con las expectativas del estudiante. …”
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Complejo acuático como área de oportunidad en Polideportivo Tigres U.A.N.L. by Mendoza Meza, Dulce Selene

“…En este proyecto se utilizó una encuesta que consiste en ver las expectativas de los clientes por actualizar nuestras instalaciones, en esta encuesta fueron arrojados datos importantes para la mejora de la calidad y el servicio de cada área de nuestra instalación y así mismo de la creación de un nuevo proyecto al cual la nombraremos como “Complejo acuático como área de oportunidad en Polideportivo Tigres U.A.N.L.” en primera instancia.…”
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Esquema de capacitación basado en la técnica Reid aplicada a la entrevista como parte del proceso de reclutamiento y selección para detectar un perfil honesto. by Flores Cantú, Katia Lorena

“…La muestra estuvo compuesta por dos grupos homologados de seis personas, nombrándose grupo experimental y control, siendo el primero a quien se le impartió el curso que consistió en tres sesiones de dos horas cada una, y una cuarta con duración de una hora en la cual fueron reunidos ambos grupos y se les aplicó el instrumento de evaluación (ver anexo 1), a fin de que los participantes pudieran diferenciar los diversos comportamientos típicos de personas con perfil honesto. …”
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Diagnóstico Sobre la planeación del Mercadeo en las Pymes de Boyacá by Lechuga Cardozo, Jorge Isaac

“…Se indagó sobre distintos aspectos: tiempo de funcionamiento de la empresa, actividad, portafolio, marketing, marcas, compras, precio, publicidad, competencia, clientes y plan de mercadeo. Los resultados dejan ver que un alto porcentaje de las empresas no realizan planeación de mercadeo, no ofrecen portafolios y se limitan a la comercialización de productos, desconociendo las necesidades y tendencias del mercado. …”
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Formación práctica con responsabilidad social en estudiantes de arquitectura. by Sandoval Aradillas, Ariadna

“…La investigación fue organizada en dos partes fundamentales. La primera tiene que ver con el planteamiento del problema de investigación, posteriormente la recopilación de antecedente de investigaciones previas así como, las consideraciones teóricas que sustenta este proyecto. …”
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Relación entre síntomas autoreportados de Burnout y empatía medica en estudiantes de medicina de quinto año by Cedeño López, Mariana

“…El objetivo del estudio es ver la correlación entre síntomas autorreportados de burnout y niveles de empatía en estudiantes de medicina, con el propósito de observar si hay alguna relación entre estos parámetros, ya que no está clara la relación entre la empatía y el síndrome de burnout, pero se observa los prestadores de salud con sintomatología de burnout tienden a bajar su rendimiento y a tener una menor satisfacción laboral. …”
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Análisis y diseño de un sistema de recuperación de calor para la industria de fundición by Obregón Salazar, Andres Gerardo

“…Un sistema ORC como primera tecnología de recuperación de calor, donde se analiza su factibilidad por medio un análisis termodinámico que nos permite ver las limitaciones del sistema y además nos permite hacer una selección de componente para la creación de la propuesta del sistema. …”
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Nuevos hábitos, prácticas, modos de apropiación y rituales de consumo de películas mexicanas en tiempos de pandemia: un estudio de caso en Monterrey, Nuevo León by Hinojosa Córdova, Lucila

“…Los resultados muestran que el cambio fue más significativo entre los adultos de la tercera edad, quienes mencionaron que para ellos ir a las salas de cine significaba mucho, ya que, junto a la asistencia a los casinos, eran sus únicas distracciones antes de la pandemia, aunque también mencionaron estarse acostumbrando ahora a ver películas en la televisión vía las plataformas de streaming, particularmente en Netflix, aunque sienten que no dominan la tecnología para su disfrute. …”
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Cultura ecológica: los jóvenes de secundaria de la ciudad de Monterrey y su área metropolitana. by Sada González, Linda, Alvarez Bermúdez, Javier

“…Las contribuciones desde la perspectiva de la psicología social a la investigación de asuntos del medio ambiente son cada vez mayores dado que contemplan cuestiones que tienen que ver con la sociedad, lugar donde se genera la problemática ambiental. …”
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Identificación de competencias del perfil docente de la licenciatura de Ciencias Políticas y Administración Pública de la UANL. by Cuevas Pérez, Verónica Ascención, Reyna Zambrano, Virginia Esther, Arango Morales, Xóchitl A., Tamez González, Gerardo, Leyva Cordero, Oswaldo

“…Después se procede a establecer un análisis prospectivo a través del método MIC MAC que permite determinar la relación que guardan las variables y así poder ver cómo mejorar una variable que impacta en otra, es decir muestra cómo están relacionadas las competencia y cuáles son las determinantes en el proceso de enseñanza aprendizaje y en el desarrollo de las competencias del egresado. …”
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Ensenanza de calores éticos by Háuad Marroquín, Ivonne, Treviño Tijerina, María Concepción, De la Cruz Maldonado, Ma. Elena

“…Los datos obtenidos se sometieron al análisis estadístico SPSS versión 15, realizando tablas de contingencia para determinar el grado de dependencia entre el género y la edad contra las diferentes variables (preguntas contenidas en cada categoría de análisis) Ver anexo 1 con resultados del análisis. Se encontró que los profesores si les han hablado de la ética, la moral, la bioética, el juramento hipocrático. …”
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Discurso de género y emociones en mujeres académicas de alto rendimiento by Cerros Rodríguez, Elisa, Ramos Tovar, María Elena

“…Desde finales de los ochenta y principios de los noventa los estudios sobre la participación de las mujeres en la vida académica universitaria Mexicana ha tenido dos vertientes principales: una que tiene que ver con la doble jornada que realiza la mujer académica al atender las demandas propias de su actividad laboral y las demandas de la familia (Acker, 1995; O’Laughlin y Bischoff, 2005; Ruíz, 2005; García, 2007, entre otros); la segunda que analiza sus condiciones laborales (Blázquez, 1989; García, 2004; Ruíz, 2005; Rivera y Zenteno, 2008; entre otros). …”
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Comparación de la satisfacción y el desempeño laboral entre personas con y sin discapacidad by Rada Ramos, Osciel

“…En evaluación de desempeño se muestra un 70% y un 74% respectivamente y en cuanto al grado de relación de la satisfacción y el desempeño, las personas con discapacidad presentaron una correlación positiva de las dos variables mientras que los empleados sin discapacidad dejaron entre ver la posibilidad de que no exista una relación en dichas variables.…”
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Complejo acuático como área de oportunidad en Polideportivo Tigres U.A.N.L. by Mendoza Meza, Dulce Selene

“…En este proyecto se utilizó una encuesta que consiste en ver las expectativas de los clientes por actualizar nuestras instalaciones, en esta encuesta fueron arrojados datos importantes para la mejora de la calidad y el servicio de cada área de nuestra instalación y así mismo de la creación de un nuevo proyecto al cual la nombraremos como “Complejo acuático como área de oportunidad en Polideportivo Tigres U.A.N.L.” en primera instancia.…”
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Esquema de capacitación basado en la técnica Reid aplicada a la entrevista como parte del proceso de reclutamiento y selección para detectar un perfil honesto. by Flores Cantú, Katia Lorena

“…La muestra estuvo compuesta por dos grupos homologados de seis personas, nombrándose grupo experimental y control, siendo el primero a quien se le impartió el curso que consistió en tres sesiones de dos horas cada una, y una cuarta con duración de una hora en la cual fueron reunidos ambos grupos y se les aplicó el instrumento de evaluación (ver anexo 1), a fin de que los participantes pudieran diferenciar los diversos comportamientos típicos de personas con perfil honesto. …”
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Formación práctica con responsabilidad social en estudiantes de arquitectura. by Sandoval Aradillas, Ariadna

“…La investigación fue organizada en dos partes fundamentales. La primera tiene que ver con el planteamiento del problema de investigación, posteriormente la recopilación de antecedente de investigaciones previas así como, las consideraciones teóricas que sustenta este proyecto. …”
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Relación entre síntomas autoreportados de Burnout y empatía medica en estudiantes de medicina de quinto año by Cedeño López, Mariana

“…El objetivo del estudio es ver la correlación entre síntomas autorreportados de burnout y niveles de empatía en estudiantes de medicina, con el propósito de observar si hay alguna relación entre estos parámetros, ya que no está clara la relación entre la empatía y el síndrome de burnout, pero se observa los prestadores de salud con sintomatología de burnout tienden a bajar su rendimiento y a tener una menor satisfacción laboral. …”
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Análisis y diseño de un sistema de recuperación de calor para la industria de fundición by Obregón Salazar, Andres Gerardo

“…Un sistema ORC como primera tecnología de recuperación de calor, donde se analiza su factibilidad por medio un análisis termodinámico que nos permite ver las limitaciones del sistema y además nos permite hacer una selección de componente para la creación de la propuesta del sistema. …”
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Comparación de la satisfacción y el desempeño laboral entre personas con y sin discapacidad by Rada Ramos, Osciel

“…En evaluación de desempeño se muestra un 70% y un 74% respectivamente y en cuanto al grado de relación de la satisfacción y el desempeño, las personas con discapacidad presentaron una correlación positiva de las dos variables mientras que los empleados sin discapacidad dejaron entre ver la posibilidad de que no exista una relación en dichas variables.…”
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