Resultados de búsqueda - (((((lima OR limas) OR girard) OR linea) OR ((clima OR (igando OR sigan)) OR iga)) OR ligue) 1*
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-
201
Los retos de la educación en línea en las universidades regiomontanas
Publicado 2006Enlace del recurso
Artículo -
202
Interacción del complejo WT1-Par4 con el promotor P1 DE Bcl-2 en la línea celular MCF7 en presencia y ausencia de estímulo estrogénico
Publicado 2006“…We demonstrated that there is a WT1-Par4 complex and that is able to bind the P1 promoter in an estrogen independent manner, we also demonstrated the existence of the WT1-p53 complex that is also able to interact with P1. …”
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Interacción del complejo WT1-Par4 con el promotor P1 DE Bcl-2 en la línea celular MCF7 en presencia y ausencia de estímulo estrogénico
Publicado 2006“…We demonstrated that there is a WT1-Par4 complex and that is able to bind the P1 promoter in an estrogen independent manner, we also demonstrated the existence of the WT1-p53 complex that is also able to interact with P1. …”
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204
Ansiedad precompetitiva, climas motivacionales y orientaciones de meta, en deportistas neoleoneses de pentatlón moderno
Publicado 2023“…Método: Esta investigación se realizó con la actual selección de pentatlón moderno del estado de Nuevo León, la cual se conforma por tres equipos que entrenan separados y con distintos entrenadores, dicha selección se conforma por 30 deportistas (Gpo 1, n = 10; Gpo 2, n = 12; Gpo 3, n = 8), con una edad promedio de 13.4 años (DT = 1.45). …”
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Ansiedad precompetitiva, climas motivacionales y orientaciones de meta, en deportistas neoleoneses de pentatlón moderno
Publicado 2023“…Método: Esta investigación se realizó con la actual selección de pentatlón moderno del estado de Nuevo León, la cual se conforma por tres equipos que entrenan separados y con distintos entrenadores, dicha selección se conforma por 30 deportistas (Gpo 1, n = 10; Gpo 2, n = 12; Gpo 3, n = 8), con una edad promedio de 13.4 años (DT = 1.45). …”
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Relación entre clima laboral y estilos de liderazgo en una empresa comercializadora de Monterrey.
Publicado 2016“…La escala utilizada para determinar los estilos de liderazgo fue el Multifactor Leadership Questionnaire en la version MLQ-5X de Bass y Avolio (1997), la cual es la version corta conformada por 45 items y aborda el liderazgo transformacional, transaccional y pasivo-evitador. …”
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Tesis -
209
Estudio de clima laboral en una empresa de comunicaciones del Noreste de México.
Publicado 2016“…Una vez que se investigue y se determinen las causas se procederá a efectuar una serie de recomendaciones con el objetivo de mejorarlo ya que de él podrá depender la buena relación entre las diferentes personas que laboran en la institución así como en el cumplimiento de metas y objetivos que tienen los trabajadores, ya que a un mayor nivel de satisfacción más productivos y eficientes serán (Moss, 1989) de lo contrario si hay un mal clima laboral y no están conformes con su trabajo sus resultados serán muy por debajo de lo esperado. …”
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210
Clima familiar: relaciones interpersonales, eventos de vida estresantes y consumo de alcohol en adolescentes.
Publicado 2017“…Respecto al consumo dependiente, este predominó en los hombres con un 17.5% (IC 95% [27.0, 47.0]) en comparación con las mujeres, quienes reportan 14.3% (IC 95% [12.0, 41]). …”
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Climas empowering y disempowering, necesidades psicológicas, motivación, e intenciones futuras de participar en el fútbol.
Publicado 2018“…El rango de edad comprendió entre los 12 y 14 años (M = 12.60; DT = .93). El rango de la antigüedad que tienen con el entrenador actual estaba entre menos de 3 meses y más de 2 años (M = 2.29; DT = 1.42). …”
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Diagnóstico de clima organizacional en el personal docente y administrativo en una institución de educación superior
Publicado 2013“…El clima organizacional enfoca la base de la organización, las personas que la integran y como perciben la organización (Robbins, 1991). …”
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Relación entre clima laboral y estilos de liderazgo en una empresa comercializadora de Monterrey.
Publicado 2016“…La escala utilizada para determinar los estilos de liderazgo fue el Multifactor Leadership Questionnaire en la version MLQ-5X de Bass y Avolio (1997), la cual es la version corta conformada por 45 items y aborda el liderazgo transformacional, transaccional y pasivo-evitador. …”
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Estudio de clima laboral en una empresa de comunicaciones del Noreste de México.
Publicado 2016“…Una vez que se investigue y se determinen las causas se procederá a efectuar una serie de recomendaciones con el objetivo de mejorarlo ya que de él podrá depender la buena relación entre las diferentes personas que laboran en la institución así como en el cumplimiento de metas y objetivos que tienen los trabajadores, ya que a un mayor nivel de satisfacción más productivos y eficientes serán (Moss, 1989) de lo contrario si hay un mal clima laboral y no están conformes con su trabajo sus resultados serán muy por debajo de lo esperado. …”
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Clima familiar: relaciones interpersonales, eventos de vida estresantes y consumo de alcohol en adolescentes.
Publicado 2017“…Respecto al consumo dependiente, este predominó en los hombres con un 17.5% (IC 95% [27.0, 47.0]) en comparación con las mujeres, quienes reportan 14.3% (IC 95% [12.0, 41]). …”
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