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  1. 3061

    Prevalencia de deficiencia de 25 hidroxivitamina d en neonatos de término sanos. by Ochoa Correa, Erika del Carmen

    Published 2017
    “…Se incluyeron 191 puérperas y sus neonatos de término. Se analizaron los niveles séricos de 25 hidroxi-vitamina D (inmunoensayo enzimático) y se correlacionaron con factores de riesgo maternos y datos antropométricos neonatales. …”
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  2. 3062

    Prevalencia de deficiencia de 25 hidroxivitamina d en neonatos de término sanos. by Ochoa Correa, Erika del Carmen

    Published 2017
    “…Se incluyeron 191 puérperas y sus neonatos de término. Se analizaron los niveles séricos de 25 hidroxi-vitamina D (inmunoensayo enzimático) y se correlacionaron con factores de riesgo maternos y datos antropométricos neonatales. …”
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  3. 3063

    Diseño y evaluación in vitro de un sistema de liberación de gastrorretención de clorhidrato de metformina para diabetes tipo 2 by Ramírez Cabriales, Mayela Yenisey

    Published 2015
    “…Los sistemas de gastrorretención (SGR) son considerados como grandes oportunidades para fármacos que cuentan con una ventana de absorción muy estrecha en el tracto gastrointestinal. …”
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  4. 3064

    Diseño y evaluación in vitro de un sistema de liberación de gastrorretención de clorhidrato de metformina para diabetes tipo 2 by Ramírez Cabriales, Mayela Yenisey

    Published 2015
    “…Los sistemas de gastrorretención (SGR) son considerados como grandes oportunidades para fármacos que cuentan con una ventana de absorción muy estrecha en el tracto gastrointestinal. …”
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  5. 3065

    Propuesta de taller de desarrollo de competencias de liderazgo para disminuir la rotación. by Chapa Trujillo, Gerardo Alonso

    Published 2016
    “…Al bajar los índices de rotación se espera reducir costos en diferentes áreas como lo son: reclutamiento y selección, capacitación, mermas con personal de nuevo ingreso, reducir costos por fin de relación laboral. …”
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  6. 3066

    Propuesta de taller de desarrollo de competencias de liderazgo para disminuir la rotación. by Chapa Trujillo, Gerardo Alonso

    Published 2016
    “…Al bajar los índices de rotación se espera reducir costos en diferentes áreas como lo son: reclutamiento y selección, capacitación, mermas con personal de nuevo ingreso, reducir costos por fin de relación laboral. …”
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  7. 3067

    Análisis de rotación de personal en una organización comercializadora de alimentos. by Borjas Mayorga, Yessica Monserrat

    Published 2016
    “…La rotación de personal es un factor que tiene gran impacto, para las empresas, ya que cualquier estrategia de calidad, productividad o mejoría en el empleo requiere de mano de obra con cierta estabilidad. …”
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  8. 3068

    Análisis de rotación de personal en una organización comercializadora de alimentos. by Borjas Mayorga, Yessica Monserrat

    Published 2016
    “…La rotación de personal es un factor que tiene gran impacto, para las empresas, ya que cualquier estrategia de calidad, productividad o mejoría en el empleo requiere de mano de obra con cierta estabilidad. …”
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  9. 3069

    El impacto del home office y el balance de vida y trabajo en la retención de personal de la Generación Y durante el Covid-19 by Martínez Valdez, Ruth Isela, Segovia Romo, Adriana, Pérez Martínez, Katia Site

    Published 2022
    “…Con la evolución de la tecnología y la declaración de la pandemia, el home office se ha convertido en una pieza clave en las organizaciones, aunado a ellos otro factor importante es el balance entre vida y trabajo, puesto que los roles laborales y personales pueden entrar en conflicto, además las organizaciones han dejado de lado programas para lograr un equilibrio entre la vida personal y laboral lo que impacta la retención laboral. …”
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  10. 3070

    Adaptación e implementación de escala de medición de clima organizacional para una empresa privada de giro comercial. by Pineda Pérez, Daniela Acela

    Published 2016
    “…Las necesidades de las empresas quedan pautadas por distintos factores, entre algunos se encuentran el giro de la empresa, la solvencia económica, el mercado, la competencia, así como las personas trabajando en ella y los puestos que desempeñan. …”
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  11. 3071

    Adaptación e implementación de escala de medición de clima organizacional para una empresa privada de giro comercial. by Pineda Pérez, Daniela Acela

    Published 2016
    “…Las necesidades de las empresas quedan pautadas por distintos factores, entre algunos se encuentran el giro de la empresa, la solvencia económica, el mercado, la competencia, así como las personas trabajando en ella y los puestos que desempeñan. …”
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  12. 3072

    Incidencia de lesión vascular en fracturas de rodilla flotante en un hospital de referencia en el noreste de México by Ledezma Reyes, Roberto Noé

    Published 2021
    “…Estas fracturas son lesiones de alta energía, porque se requiere una fuerza inmensa para fracturar los huesos más fuertes del cuerpo y están asociadas con otras lesiones graves. …”
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  13. 3073

    Incidencia de lesión vascular en fracturas de rodilla flotante en un hospital de referencia en el noreste de México by Ledezma Reyes, Roberto Noé

    Published 2021
    “…Estas fracturas son lesiones de alta energía, porque se requiere una fuerza inmensa para fracturar los huesos más fuertes del cuerpo y están asociadas con otras lesiones graves. …”
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  14. 3074

    Diseño de un banco de pruebas para el estudio de generadores eólicos. by Sánchez Flores, Juan Antonio

    Published 2015
    “…Las aplicación más conocida de los aerogeneradores en la industria aeronáutica son los generadores por impacto de aire, o RAT por sus siglas en inglés (ram air turbine). …”
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  15. 3075

    Diseño de un banco de pruebas para el estudio de generadores eólicos. by Sánchez Flores, Juan Antonio

    Published 2015
    “…Las aplicación más conocida de los aerogeneradores en la industria aeronáutica son los generadores por impacto de aire, o RAT por sus siglas en inglés (ram air turbine). …”
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  16. 3076
  17. 3077

    Concentración de carbohidratos de frutos de toronja (Citrus paradisi macf) en desarrollo. by Rojas Pérez, Héctor

    Published 2017
    “…La alternancia está directamente relacionada con el cuajado de frutos, y este a la vez con la disponibilidad de carbohidratos (glucosa, fructosa y sacarosa) para los frutos en desarrollo, carbohidratos que son utilizados para la biosíntesis y suministro de energía, por lo tanto es necesario investigar las técnicas que ayuden a incrementar las concentraciones de carbohidratos en los frutos de toronja (variedad Río Red) en desarrollo y que disminuyan la alternancia de cosecha. …”
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  18. 3078

    Concentración de carbohidratos de frutos de toronja (Citrus paradisi macf) en desarrollo. by Rojas Pérez, Héctor

    Published 2017
    “…La alternancia está directamente relacionada con el cuajado de frutos, y este a la vez con la disponibilidad de carbohidratos (glucosa, fructosa y sacarosa) para los frutos en desarrollo, carbohidratos que son utilizados para la biosíntesis y suministro de energía, por lo tanto es necesario investigar las técnicas que ayuden a incrementar las concentraciones de carbohidratos en los frutos de toronja (variedad Río Red) en desarrollo y que disminuyan la alternancia de cosecha. …”
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  19. 3079

    Índice de satisfacción de los trabajadores respecto a su actividad desempeñada en una Dirección de Deportes Municipal by Medina Rodríguez, Rosa Elena, Ceballos Gurrola, Oswaldo, Giner Bagües, Enrique, Marqués Molías, Luis

    Published 2009
    “…El propósito de este estudio es identificar aquellos factores que desde la perspectiva de los trabajadores son significativos para determinar su satisfacción con respecto al trabajo que desempeñan en la Dirección de Deportes del Municipio de Monterrey (DDMM). …”
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  20. 3080

    Acceso y uso de las tecnologías de información y comunicación en la vejez. Análisis de obstáculos y facilitadores en la apropiación digital de trabajadores mayores del sector públi... by Rodolfo, Noelia, Pochintesta, Paula, Museres, Nuria

    Published 2024
    “…Recuperando los aportes de estudios sobre el uso de herramientas digitales en personas mayores y las investigaciones centradas en los prejuicios y estereotipos sobre la vejez, el presente trabajo compara experiencias y percepciones de trabajadores jóvenes y mayores del sector público de la ciudad de Mercedes (Buenos Aires, Argentina), a fin de identificar, por un lado, los factores que facilitan y obstaculizan la apropiación digital de los trabajadores mayores y, por otro, los perfiles de usuarios mayores y jóvenes de TIC en el ámbito laboral. …”
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