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  1. 181

    Diferencias entre estrategias de aprendizaje y motivación, en grupos progresivos y no progresivos por Sepúlveda Mendoza, Silvia Merari

    Publicado 2013
    “…Los resultados apuntan hacia el mismo empleo de estrategias de aprendizaje en ambos casos, siendo las más empleadas las estrategias de regulación del esfuerzo, repetición y autorregulación; así mismo, los tipos de motivación más frecuentes en ambos casos, son las metas de orientación extrínseca y creencias de control. …”
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  2. 182

    Selección y contratación de profesores, andamiaje que favorece el perfeccionamiento de la planta docente de una institución universitaria por Dimas Rangel, María Isabel, Palomares Ruiz, María Blanca E., Báez Villarreal, Esteban, Bustos Arista, Sammara E.

    Publicado 2023
    “…Se analizó el proceso de selección y contratación de docentes en una Dependencia de Educación Superior (DES) de la Universidad Autónoma de Nuevo León (UANL), los resultados indicaron que la efectiva implementación de un proceso de selección y contratación a través de la incorporación de un docente con el perfil de calidad coadyuva a la acreditación de organismos externos, el desarrollo de la DES, e incluso la certificación de los profesores a través de programas que reconocen la eficacia de su producción lo cual conlleva al perfeccionamiento de una Institución Universitaria.Con la determinación de criterios de contratación se busca la mejora continua de dicho proceso, a través del rediseño e implementación de estrategias y acciones con metas concretas que permitan la pro actividad hacia el desarrollo de una DES, caso particular de la Facultad de Ingeniería Mecánica y Eléctrica (FIME).…”
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  3. 183

    Revisión teórica de la cohesión y su influencia en el desempeño laboral por De la Mora Yocupicio, Arturo, Segovia Romo, Adriana, Hernández Ponce, Óscar Ernesto

    Publicado 2022
    “…Para ello ocupan del respaldo de sus trabajadores, los cuales cuando trabajan de forma unida logran metas sobresalientes. El objetivo de este trabajo es analizar teóricamente la relación entre la cohesión y el desempeño laboral. …”
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    Artículo
  4. 184

    El empleo de la red social TikTok por los equipos de fútbol de Primera División de la Liga Española por Sidorenko Bautista, Pavel, Alonso-López, Nadia, Terol-Bolinches, Raúl

    Publicado 2022
    “…Entre ellas, TikTok es una de las que más ha crecido en usuarios el último año, situándose como la sexta red social más utilizada en el mundo a finales de 2020 según Hootsuit. …”
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    Artículo
  5. 185

    Diseño de la estructura organizacional de ideas deportivas México SA. DE CV. por Núñez Romero, Marisol

    Publicado 2016
    “…Para lograr los objetivos que busca la empresa, será necesario la creación de las directrices, que la integran a misión, visión, objetivos y valores que caracterizan a la organización creando un sentido de pertenencia a los empleados y genera un avance al ir cumpliendo lo establecido. …”
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    Tesis
  6. 186

    Diseño de la estructura organizacional de ideas deportivas México SA. DE CV. por Núñez Romero, Marisol

    Publicado 2016
    “…Para lograr los objetivos que busca la empresa, será necesario la creación de las directrices, que la integran a misión, visión, objetivos y valores que caracterizan a la organización creando un sentido de pertenencia a los empleados y genera un avance al ir cumpliendo lo establecido. …”
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    Tesis
  7. 187

    Control de la composición corporal de los usuarios del gimnasio de pesas del Polideportivo Tigres UANL por Balboa Alvarado, Miguel Ángel

    Publicado 2016
    “…(Acero, 2002; Mazza, 2003; Garrido; 2005) El conocimiento real de la composición corporal permitirá afinar metas más realistas que permitan ajustarse a un nivel adecuado con respecto al porcentaje de grasa sin deteriorar la calidad de la alimentación y salud. …”
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    Tesis
  8. 188

    Evaluación de la motivación de logro en emprendedores de una incubadora de negocios social en Nuevo León. por Castro Gallardo, Nelly Yanette

    Publicado 2016
    “…La escala está conformada por 9 indicadores: 1) Involucramiento en tareas difíciles de riesgo moderado, 2) La búsqueda del éxito; 3) Excelencia en la resolución de una tarea; 4) Actuación con propósitos firmes, metas elevadas y Distantes; 5) La puesta a prueba de habilidades; 6) Competición; 7) Capacidad de innovación con iniciativa; 8) Capacidad de organización y 9) Persistencia. …”
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    Tesis
  9. 189

    Programa de apoyo a entrenadores para la adherencia al deporte por Valdés Madrazo, Carolina

    Publicado 2017
    “…Después de realizar las prácticas profesionales en el área deportiva del municipio de San Pedro Garza García Nuevo León, y de trabajar con los entrenadores de los distintos gimnasios municipales de dicha área, se puede concluir que los objetivos y metas marcadas en un principio no se lograron al cien por ciento ya que se encontraron diversas limitaciones. …”
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    Tesis
  10. 190

    Propuesta de mejora de la gestión deportiva en la Preparatoria 8 de la UANL por Quiroz Romo, Roberto Carlos

    Publicado 2023
    “…En resumen, se espera que la aplicación de este modelo de gestión de calidad tenga un impacto positivo en el funcionamiento del Departamento de deportes, contribuyendo al logro de sus objetivos y metas en su sistema de trabajo al desarrollar su plan de trabajo el cual sea de gran calidad.…”
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    Tesis
  11. 191

    Control de la composición corporal de los usuarios del gimnasio de pesas del Polideportivo Tigres UANL por Balboa Alvarado, Miguel Ángel

    Publicado 2016
    “…(Acero, 2002; Mazza, 2003; Garrido; 2005) El conocimiento real de la composición corporal permitirá afinar metas más realistas que permitan ajustarse a un nivel adecuado con respecto al porcentaje de grasa sin deteriorar la calidad de la alimentación y salud. …”
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    Tesis
  12. 192

    Evaluación de la motivación de logro en emprendedores de una incubadora de negocios social en Nuevo León. por Castro Gallardo, Nelly Yanette

    Publicado 2016
    “…La escala está conformada por 9 indicadores: 1) Involucramiento en tareas difíciles de riesgo moderado, 2) La búsqueda del éxito; 3) Excelencia en la resolución de una tarea; 4) Actuación con propósitos firmes, metas elevadas y Distantes; 5) La puesta a prueba de habilidades; 6) Competición; 7) Capacidad de innovación con iniciativa; 8) Capacidad de organización y 9) Persistencia. …”
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    Tesis
  13. 193

    Programa de apoyo a entrenadores para la adherencia al deporte por Valdés Madrazo, Carolina

    Publicado 2017
    “…Después de realizar las prácticas profesionales en el área deportiva del municipio de San Pedro Garza García Nuevo León, y de trabajar con los entrenadores de los distintos gimnasios municipales de dicha área, se puede concluir que los objetivos y metas marcadas en un principio no se lograron al cien por ciento ya que se encontraron diversas limitaciones. …”
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    Tesis
  14. 194

    Propuesta de mejora de la gestión deportiva en la Preparatoria 8 de la UANL por Quiroz Romo, Roberto Carlos

    Publicado 2023
    “…En resumen, se espera que la aplicación de este modelo de gestión de calidad tenga un impacto positivo en el funcionamiento del Departamento de deportes, contribuyendo al logro de sus objetivos y metas en su sistema de trabajo al desarrollar su plan de trabajo el cual sea de gran calidad.…”
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    Tesis
  15. 195
  16. 196

    La autoestima en el proceso de aprendizaje. por Cavazos Hernández, Leticia

    Publicado 2020
    “…Con lo que se concluye que se interviene un programa de autoayuda y con esto prevenir a una mejor calidad educativa y un ambiente con valores, para que logren sus metas establecidas.  …”
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    Artículo
  17. 197

    Redes sociales y éxito comercial: diseño de un modelo teórico bajo el contexto de la pandemia global COVID-19 por Flores Flores, Adán Jacinto, Bernal González, Idolina, Sevilla Salazar, Valeria

    Publicado 2022
    “…Sin embargo, los empresarios están teniendo un esfuerzo grande por la recuperación económica de sus negocios a través de acciones encaminadas al logro de sus metas. En este sentido, el presente trabajo plantea descubrir cómo se relacionan las redes sociales con el éxito comercial de las empresas, para lo cual se recurre a un estudio de diseño documentan que concluye en la propuesta de un modelo teórico respecto al tema de interés.…”
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    Artículo
  18. 198

    La importancia de la organización social para la participación ciudadana en colonias populares del área metropolitana de Monterrey, N.L.: el caso de la colonia Fernando Amilpa del... por Bracamontes Grajeda, Jorge Enrique

    Publicado 2006
    “…La globalización también exige estándares de eficiencia administrativa, económica, social y ambiental equiparables a los niveles de países elegidos como parámetro, tales metas resultan casi inalcanzables para los países en vías de desarrollo, como el caso de México. …”
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    Tesis
  19. 199

    Propuesta para un manual de procedimientos administrativos para entrenadores de equipos deportivos representativos del ITESM. por Pérez Valdés, Julián Javier

    Publicado 2018
    “…Justificación del tema:Analizar, revisar y hacer toma de decisiones adecuadas y obtener y definir las metas establecidas por el departamento deportivo. …”
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    Tesis
  20. 200

    La brecha tecnológica en el sistema urbano nacional por Martínez Lara, Moisés Alejandro

    Publicado 2019
    “…En este contexto, es fundamental que el desarrollo urbano también contemple al desarrollo tecnológico como parte de sus objetivos, metas, lineamientos y estrategias. En México, los estudios en esta temática son escasos y muy recientes. …”
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