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    Factores de impacto de las tecnologías de información en la gestión de las instituciones de educación superior públicas de México por Zambrano Elizondo, Alberto

    Publicado 2017
    “…Derivado de la lectura de diferentes referencias bibliográficas teóricas de autores que tratan sobre el tema de la importancia estratégica de las TI como medio para lograr mejorar la gestión de las IES, se encontró que existen algunos estudios en Estados Unidos y España, sin embargo en México se han encontrado pocas investigaciones que hablen de los factores de TI específicos en esta investigación y de su impacto en la gestión de las IES. …”
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    Factores de impacto de las tecnologías de información en la gestión de las instituciones de educación superior públicas de México por Zambrano Elizondo, Alberto

    Publicado 2017
    “…Derivado de la lectura de diferentes referencias bibliográficas teóricas de autores que tratan sobre el tema de la importancia estratégica de las TI como medio para lograr mejorar la gestión de las IES, se encontró que existen algunos estudios en Estados Unidos y España, sin embargo en México se han encontrado pocas investigaciones que hablen de los factores de TI específicos en esta investigación y de su impacto en la gestión de las IES. …”
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    Análisis de la percepción del capital humano de una organización maquiladora en relación al bienestar psicológico y laboral por Bravo Garza, Amelia del Pilar

    Publicado 2014
    “…Para la recolección de datos se hizo uso del instrumento del autor Sánchez Canovas (2013) Escala de Bienestar Psicológico (BPL), la cual se compone de cuatro factores: bienestar subjetivo, bienestar material, bienestar laboral y bienestar de pareja. …”
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    Análisis de la percepción del capital humano de una organización maquiladora en relación al bienestar psicológico y laboral por Bravo Garza, Amelia del Pilar

    Publicado 2014
    “…Para la recolección de datos se hizo uso del instrumento del autor Sánchez Canovas (2013) Escala de Bienestar Psicológico (BPL), la cual se compone de cuatro factores: bienestar subjetivo, bienestar material, bienestar laboral y bienestar de pareja. …”
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