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Herramienta para mejorar el desempeño: coaching

En este documento se presentan los resultados de la investigación de carácter correlativo de encuestas acerca de cómo influye el am- biente de trabajo en el desempeño de los empleados de diversas organizaciones de carácter administrativo. La metodología se centra en el análisis de investigaciones pr...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores principales:	Esquinca-de la Peña, Etheel, Cantú-Villarreal, Joanna Leticia, Guerra-Mancillas, Edwin, Hernández-Salazar, Reyna Sareli, Martínez-Rodríguez, Jesús Abraham, Vega-Sosa, José Alejandro, Villa-de la Garza, Adriana Saraí
Formato:	Artículo
Lenguaje:	español
Publicado:	Universidad Autónoma de Nuevo León 2018
Materias:	coaching rendimiento análisis estadístico desarrollo profesional herramientas gerenciales
Acceso en línea:	https://vinculategica.uanl.mx/index.php/v/article/view/869

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