Áreas de oportunidad para la mejora organizacional en las empresas constructoras
Propósito y método de estudio: El instrumento que permite encontrar áreas de oportunidad para la mejora organizacional en las empresas constructoras, se desplanta en la evaluación de la eficiencia en que operan las empresas constructoras, con base en mediciones reales que faciliten identificar área...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Tesis |
| Lenguaje: | Spanish / Castilian |
| Publicado: |
2009
|
| Materias: | |
| Acceso en línea: | http://eprints.uanl.mx/20355/1/1020164690.pdf |
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|---|---|
| author | García Cavazos, César E. |
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| collection | Tesis |
| description | Propósito y método de estudio:
El instrumento que permite encontrar áreas de oportunidad para la mejora organizacional en las empresas constructoras, se desplanta en la evaluación de la eficiencia en que operan las empresas constructoras, con base en mediciones reales que faciliten identificar áreas de mejora y que bajo cualquier control permita cambiar el funcionamiento y permita tomar decisiones para un cambio favorable y de esta manera eficientar los recursos económicos que son escasos. Este instrumento de las variables, organización, comportamiento humano, competitividad y productividad, cuya metodología se basa en el análisis de los factores y componentes por medio de indicadores de medición, a través de la recolección de datos estadísticos en encuestas realizadas a empresarios, cuya información es sometida a determinar un área de mejora y a la inferencia estadística para su interpretación y representación grafica.
Conclusiones y aportaciones:
Con este instrumento se integra la información en cumplimiento a las funciones de la empresa, donde los indicadores soportan el hecho de tomar decisiones al identificar las aplicaciones ejecutadas y recomendaciones para cada variable, que a su vez
tiene por objeto el establecer las acciones preventivas y correctivas para lograr una mejora en la organización. |
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