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Factores del salario emocional que mejoran la retención del personal perteneciente a la generación “X” y “Y” del Área Metropolitana de Monterrey

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Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Martínez Valdez, Ruth Isela
Formato:	Tesis
Lenguaje:	Spanish / Castilian
Publicado:	2023
Materias:	HD Industrias, Economía Laboral y Agraria
Acceso en línea:	http://eprints.uanl.mx/24882/1/1080328739.pdf

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